【新宿】人事（リーダー候補／採用戦略） 社名非公開
| 職種 | 【新宿】人事（リーダー候補／採用戦略） |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【業務内容】 HIKEグループの子会社も含めた人事労務グループの管理・推進 プレイングマネージャーとして、人事労務Gの担う下記業務の把握及び管理を行っていただきます。 【人事】人事グループ ・採用業務（主に中途採用：求人媒体や紹介会社選定/運用、応募者との面接日程調整など） ・辞令対応、組織改編対応 ・規程や労使協定などの策定・改定 ・制度設計 ・人事考課制度の運用 ・人事面の相談対応 【労務】労務グループ ・給与計算* ※社労士事務所へ委託 ・社会保険手続き* ・勤怠管理、残業是正対応 ・産業医・衛生委員会対応 ・傷病手当、労災手続き 【管理業務】 ・課員の勤怠管理 ・人事考課 ■人事労務グループ構成 ・労務担当2名 ・採用人事1名 |
| 求める経験 | ■必須条件 ・採用戦略の策定に関わったご経験 ・リーダー等、チームを牽引されたご経験 ■歓迎条件 ・人事・労務両方の業務領域のご経験をお持ちの方 ・キャリアコンサルタント、社会保険労務士、安全衛生関連の資格をお持ちの方 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 |
年収 500 ～ 700 万円 賞与は業績に応じて支給。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）完全週休2日制 （ 祝日, 日, 土 ）・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇10日 ・慶弔休暇※産休育休実績あり（男性も） |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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