10-a 【埼玉】研究開発 （総合研究所 湿式合成研究開発） 三井金属鉱業株式会社
| 職種 | 10-a 【埼玉】研究開発 （総合研究所 湿式合成研究開発） |
|---|---|
| 社名 | 三井金属鉱業株式会社 |
| 業務内容 |
【配属先ミッション】 5年後、10年後を見据えた新規事業創出活動を行っており、創造的な研究開発により、将来の中核となる新規商品・事業を生み出すことをミッションとしています。 【職務内容】 材料評価解析、シミュレーション技術を活用しながら、金属、金属酸化物の微粒子を中心とした多種多様な新規機能性材料、および新規合成法の開発を遂行します。また当社技術と社会のニーズを結び付け、世界に貢献する新たなテーマの探索にも取り組んでいただきます。 【業務の面白み/魅力】 自ら開発した材料を顧客に提案し、顧客やパートナー企業と協働して開発を行い、自らの開発した材料や技術などにより会社の収益に貢献できる。 また近年では、総合研究所は特にカーボンニュートラルの取組みに注力しており地球規模の課題解決に取り組み、大きな社会問題に貢献できる点も魅力。 【キャリアステップイメージ】 初任地は埼玉県上尾市の総合研究所に配属となります。 将来的には研究開発だけでなく、ご自身の希望・適性に併せて企画やマネジメントなど様々なキャリアの可能性がございます。 【職種】 双方の合意に基... |
| 求める経験 | 【必須要件】 機能粒子の合成と評価解析に関する研究開発を企業あるいは大学で実施した経験を持つ方 【望ましいスキル】 ・材料を専攻していた方で、企業あるいは大学で研究開発経験のある方 ・湿式の粒子合成について経験や知識のある方 ・語学（英語）：メール対応/文書・マニュアル読解/電話での会話/TOEIC 600点 |
| 勤務地 |
埼玉県
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| 年収 |
400万円～805万円 ■経験・能力を考慮の上、同社規定により支給いたします。 |
| 勤務時間 | 09:00～17:50 |
| 休日・休暇 | 週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇12～20日、結婚休暇、忌引休暇ほか |
| 福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険家族手当、住宅手当、通勤手当ほか 【福利厚生】財形貯蓄制度、社員持株会、各種融資制度など |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 面接3回、書類選考 ⇒ 面接3回、適性検査 ⇒ 内定 ※応募時に顔写真付きキャリアシートの提出が必要となります。 |
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