【京都】導電性インクの開発・改良、製造技術移転 タツタ電線株式会社
| 職種 | 【京都】導電性インクの開発・改良、製造技術移転 |
|---|---|
| 社名 | タツタ電線株式会社 |
| 業務内容 |
■職務内容： スタートアップ企業（Copprint社）と協業している導電性インクの開発・改良、製造技術移転に関する業務を行っていただきます。 ※半完成品である導電性インクを顧客先で製品化する為に必要な装置や技術を含めたトータルソリューションとして提供しています。将来的には顧客の工場立ち上げ支援もご経験いただくことができます。 海外の顧客も多いですが、現地代理店のサポートもあるため、語学力に自信のない方も歓迎です。 補足） Copprint社… 銅ナノ粉製造技術、インク配合技術をコア技術とした高導電性、短時間焼成可能など優れた特性を持つ銅ナノインクを製造しており、紙、PET（ポリエチレンテレフタレート）、PI（ポリイミド）、ガラス、アルミニウムなど様々な基材に導電性材料を印刷することが可能な複数の製品を既に販売しています。 ■配属部署について： 新しい技術の構築、ビジネスへの展開が技術開発センターのミッションです。 現在はスタートアップ企業に投資をしてその基礎技術に当社の配合技術を加え製品として形にする独自の開発スタイルで、グローバルな展開に積極的に取り組ん... |
| 求める経験 | 【必須】 化学系の知識 メーカーや研究施設での開発経験 【歓迎】 樹脂系の知識 インク系の知識 機器分析のご経験 |
| 勤務地 |
京都府
|
| 年収 |
480万円～580万円 昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月） |
| 勤務時間 | 08:30～17:25 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）祝日 GW、夏季、年末年始等 |
| 福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当、時間外手当、家族手当（配偶者14100円%2F月、こども1人当たり10000円%2F月 ほか）【福利厚生】企業年金制度 財形貯蓄制度 社員持株会制度 ・寮%2F社宅 家賃・共益費の8割企業負担 （独身者：上限5万円、家族有：上限7万円）、社員食堂あり（東京支店を除く） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 面接2回、一次面接（WEB可）＋WEB適性 → 二次面接（対面） |
この求人情報は、「株式会社メイテックネクスト」が取り扱っています
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