研究開発戦略の立案及び推進【静岡県裾野市】 矢崎総業株式会社
職種 | 研究開発戦略の立案及び推進【静岡県裾野市】 |
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社名 | 矢崎総業株式会社 |
業務内容 |
「研究開発戦略の立案及び推進【静岡県裾野市】」のポジションの求人です 【部・チームの業務概要】 部:現業を支える基盤技術と新規事業につながる技術シーズのテーマ創出に関する研究開発戦略の立案およびその推進を図っている チーム:社会動向、技術シーズなどの情報収集・分析から戦略・ロードマップの立案・策定、事業所内研究活動の運営、社内他事業所、社外連携などの窓口 【今回の求人の具体的な仕事内容】 ・社会動向、技術シーズなどの情報収集・分析から戦略・ロードマップの立案・策定 ・脱炭素化に向けた技術的方策の検討と企画・提案、具体的な技術の実現可能性についての検討・見極め ・事業所内研究活動の運営の企画 【部・チームの人数や雰囲気】 5名程度のチームであり、電気・電子、材料・化学領域の元研究開発者や領域マネージャー経験者が在籍しており、多角的な視点での議論をし、その結果を研究開発戦略、ロードマップに反映させるべく業務を進めています。自由闊達な意見主張、建設的な議論となるよう、個性を活かす、尊重するように努めています。 |
求める経験 | 《必須要件》 ・スキル:基本的なPC操作スキル(Office系) ・経験:研究開発または調査・企画・立案に関する業務の経験 〈歓迎要件〉 ・将来社会を描くための社会動向、技術シーズの調査・企画の経験、研究開発マネジメントやその仕組み化・定着化の経験 ・カーボンリサイクル関連技術の実務経験や新規プロセス向け触媒開発、水素関連技術の実務経験 ・バイオ、水素、資源循環、CCU、脱炭素・低炭素化技術などの技術シーズ獲得に向けた実務経験 ◆歓迎する出身業界 ・エレクトロニクス・通信業界、環境・エネルギー業界、材料・素材業界 |
勤務地 |
静岡県
裾野市御宿1500
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年収 |
年収 450 ~ 650 万円 賞与年2回(2021年度実績) ※経験・年齢を考慮し、決定いたします。 ※通勤手当、世帯手当等の諸手当は除いて表示しております。 モデル年収(役職手当を含まない:20代(400~500)30代(500~700)40代(650~) モデル年収 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
勤務時間 | 08:30~17:15 |
休日・休暇 |
完全週休二日(土日)年間休日121日、完全週休2日制(土・日) 年次有給休暇、バックアップホリデー(有給休暇積立) 特別休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇など |
募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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