【組込・制御エンジニア】サポート体制◎/エンジニアの声から生まれた評価制度あり/3つのキャリアパス アクサス株式会社
企業名 | アクサス株式会社 |
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年収 | 350万円 〜 800万円 |
勤務地 |
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階
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職種 | 【組込・制御エンジニア】サポート体制◎/エンジニアの声から生まれた評価制度あり/3つのキャリアパス |
業種 | プロジェクトマネージャ・リーダ(制御・組み込み) |
正社員
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募集要項
仕事内容 |
【業務概要】 主な業務は、組込・制御システムの設計、開発です。 自動車や家電、AV機器、ロボットなど幅広い業界において、自身の経験や強み、志向性に合った案件、開発フェーズに携わることができます。 <具体的な業務内容> ・構想およびファームウェアの設計 ・制御プログラム ・解析、テスト ほか 【仕事の特色】 <募集背景> 10年連続で2桁成長を遂げているアクサス社。3000名規模のグループ会社へと成長した「ネオキャリアグループ」のIT領域を担い、2007年に誕生した企業です。 同社は更なる躍進に向け、2018年に製造メーカーを中心とした設計・開発部門への技術力提供専門の技術者派遣事業を新設しました。 立ち上げ時は2名からのスタートでしたが、約半年間で20名以上のエンジニアが仲間入りを果たしています。 今後の拡大に伴い、「将来のコアメンバー」としてを磨きつつ、一緒に新たなエンジニア組織を創造していただける方の募集です。 <案件例> ■自動車 ・自動運転に関するシステム、プログラム開発 ・車載システム(エンジン等の各種制御システム) ・車載モジュール制御システム など ■家電・AV機器 ・IOT関連製品(ファームウェア開発) ・エアコン、電子レンジなどの制御システム開発 ・画像処理のプログラム開発 ほか そのほか、産業用機器のアルゴリズム開発など、さまざまな業務があります。 |
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求める人材 | 【必須経験・スキル】 以下のいずれかの言語を用いた、何かしらのシステム開発経験 (C言語、C++、C#、Java、Microsoft Visual Basic、アセンブラ、mruby など) ※履歴書に写真貼付必須となります。 【求める人物像】 ・自分で考えて行動できる方 ・現状に満足せず、チャレンジ精神を持って仕事に取り組んでいただける方 |
給与・待遇
給与 |
360万円 ~ 720万円 ■通勤手当 ■残業手当 ■役職手当 ■その他手当 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【組込・制御エンジニア】サポート体制◎/エンジニアの声から生まれた評価制度あり/3つのキャリアパス |
待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■確定拠出金(401k)制度 ■社員持株会制度 ■慶弔見舞金制度 ■育児休暇制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 9:30~18:30 |
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休日・休暇 | ■完全週休2日制(土・日)■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■介護休暇■リフレッシュ休暇■その他休暇 |
その他
選考プロセス | 書類選考→1次面接→最終面接→ご内定 |
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企業会社特徴 | ■アクサスの魅力①エンジニアが希望する案件にアサイン可能!同社は営業の評価方法が他社SES企業と少し異なっています。通常営業が案件を取り、エンジニアをアサインして初めて評価される企業が多いですが、同社の営業は営業が案件を取ってくる所までが評価となります。その後のエンジニアをアサインするかしないかは評価の対象になりません!そのためアサインについては、技術のマネージャーと将来進みたい方向性等を相談しながら案件を決めていくことが出来ま、会社や数字都合でアサインされないことが強みです!②エンジニアから生まれた評価制度2016年~同社の現社長が全国に足を運び、エンジニア一人一人の声を聞き作った評価制度になります。(何百人ものエンジニアの声からできた評価制度)評価基準等は全社員にオープンにしておりその基準もとても明確になっており、明確な評価制度だからこそ、毎日わくわくしながら仕事することが出来ています。③エンジニアへのサポート体制を強化!3名で1名エンジニアをフォローする体制を整えています!同社ではエンジニアが楽しみながら働けるために、1人のエンジニアにつき、3名の専任担当がつきます。★技術担当(もともとエンジニアをしていたマネージャー):現場にも入らず、案件をとってきたりすることもなくメンバーのマネジメントのみに特化した部隊★キャリア担当(専任のカウンセラー):エンジニアの悩み相談、今後のキャリア相談に特化した部隊★営業担当:案件についての相談や現場先での悩みを相談いただけます。どんなキャリアを目指しているのかを細かく話せるからこそ、サポート専任担当が各部署と調整しながらキャリアステップをフォロー。スキルアップできるだけではなく、その道筋まできっちりフォローする体制があります。④研修制度OJTやフォローアップ制度も活用いただきながら下記のような研修制度も整っています!★研修1Udemy Business(ベネッセ社HP: https://ufb.benesse.co.jp/ )動画による研修で、多数の講座を自身で選んで受講することができます。利用できる講座は、9,600ほどあり、IT知識・技術以外にもヒューマンスキルなどについても講座があります。本家には21万以上の講座があるのですが、そこから質の高いものが厳選されているので、はずれが少ない、というのが売りです。 |
企業情報
企業名 | アクサス株式会社 |
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設立 | 39234 |
資本金 | 8,000万円 |
事業内容 |
★人材採用に関する様々なサービスを提供している「株式会社ネオキャリア」。グループ全体の売上高は553億円を超え、成長中。同社はネオキャリアグループとして技術者を派遣するエンジニアリング事業(IT・機電)、テクニカルサポート、システムの受託開発事業を行っています! 【事業概要】 ■エンジニアリングサービス事業(ITエンジニアリング領域/機電エンジニアリング領域) ■アウトソーシング事業 ■システム受託開発事業 【主要顧客先】 KDDI株式会社/エヌ・ティ・ティラーニングシステムズ株式会社/株式会社東横インIT集客ソリューション/株式会社モンテローザ/東建コーポレーション株式会社/株式会社ジュピターテレコム/日本写真印刷株式会社/株式会社法学館/富士通株式会社/株式会社富士通マーケティング/株式会社富士通九州システムズ/富士通エフサスシステムズ株式会社/富士電機株式会社/富士電機ITソリューション株式会社/ソフトバンク・テクノロジー株式会社/富士ソフト株式会社/株式会社システナ/伊藤忠テクノソリューションズ株式会社/大興電子通信株式会社/株式会社フォーカスシステムズ/株式会社CIJ/株式会社エヌ・ティ・ティ・データCCS/TDCソフト株式会社/株式会社ビジネスブレイン太田昭和/日鉄ソリューションズ株式会社/NSSLCサービス株式会社/日本システムウエア株式会社/ユニアデックス株式会社/パーソルプロセス&テクノロジー株式会社/SCSKサービスウェア株式会社/株式会社アグレックス/株式会社インテック/株式会社ミライト・テクノロジーズ/クボタシステムズ株式会社/株式会社協和エクシオ/株式会社システムリサーチ/株式会社インフォメーションクリエーティブ/鈴与シンワート株式会社/京都大学/名古屋大学/千葉大学 【案件について】 業務系・製造系・通信系・金融系・流通計・WEB系等様々 |
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