24-158-Q 【第二新卒歓迎】納入ごみ焼却施設の引き渡し後の改修・改造設計 カナデビア株式会社
| 職種 | 24-158-Q 【第二新卒歓迎】納入ごみ焼却施設の引き渡し後の改修・改造設計 |
|---|---|
| 社名 | カナデビア株式会社 |
| 業務内容 |
配属先部門の担う役割】 ごみ処理施設のアフターサービスのエンジニアリング 【入社後の具体的な仕事内容】 当社が納入しているごみ焼却施設やリサイクル施設等の竣工後のアフターサービスに関するエンジニアリング業務を担当していただきます。 アフターサービス工事部門と協業しながら、以下の一連の業務を担当していただきます。 設計業務には、大きく以下の2つの仕事があります。 （1）基幹改良と呼ばれる数年にわたる施設の改修工事です。 （2）定期修繕で、こちらは単年度工事となる為に数か月程度で竣工してしまう短期的な業務となります。 ・改修・改造計画の立案 ・お客様への提案および折衝 ・適用基準、設計条件、設計方針の決定 ・改修・改造工事の実施設計 ・トラブル・不具合の原因調査・報告 ・協力会社への指示及び管理 ・現地工事の視察や立会い ・施設の試運転立会い この他にも、海外子会社との協業等も初めていますので、こちらの業務にも参画していただく事があります。 （コミュニケーションは英語となりますが、意欲さえあれば担当してもらいます。） ※製図にはAuto... |
| 求める経験 | ＜必須条件＞ 工学の基本的な知識（製図、力学計算等） ＜歓迎条件＞ ・プロセス、製缶、機械、配管設計や機器エンジニアリングの経験 ・設計業務経験 ・あれば尚良い経験として英語を使用した業務経験（海外子会社との協業で使用） |
| 勤務地 |
大阪府
|
| 年収 | 420万円～820万円 |
| 勤務時間 | 08:45～17:35 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、夏季休日、年末年始休日、 年次有給休暇(初年度22日)・慶弔有給休暇・リフレッシュ休暇など |
| 福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】制度／持株会、財形貯蓄、住宅資金利子補給制度、育児・介護休業制度など 施設／寮、社宅、診療所、保養所など通勤手当 時間外勤務手当、勤務手当、通勤費(当社規定)など |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 選考プロセス | 面接2回、一次面接WEB→最終面接※場合いよっては最終面接もWEBで行います。 |
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