【兵庫・尼崎】機械設計（トランスミッション等の電動関連商品）※第二新卒歓迎/転勤無/ヤンマーグループ 株式会社神崎高級工機製作所
| 職種 | 【兵庫・尼崎】機械設計（トランスミッション等の電動関連商品）※第二新卒歓迎/転勤無/ヤンマーグループ |
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| 社名 | 株式会社神崎高級工機製作所 |
| 業務内容 |
【世界シェアトップクラスの製品多数／トランスミッション・工作機械メーカー／海外売上比率70%／残業20時間程度】 業務内容：開発部にてトランスミッション・電動トランスミッションなどの電動関連商品の開発業務をご担当いただきます。 業務詳細： ・企画立案、商品コンセプト検討 ・構想設計～詳細設計までの製品設計業務 ・納品先メーカーとの打合せ対応 ・量産立ち上げに向けた設備調整 ※ご経験に応じて上記の何れか、または試験評価業務からご担当いただきます。 同製品は国内は主に親会社のヤンマー社向け、海外では北米の大手農建機メーカー向けに販売しており、取引先のメーカー及び社内の開発グループと連携をとり業務を進めます。 設計業務についても、製品ごとに4～5名のプロジェクト形式で従事いただきます。 出張： 年に数回出張が発生します。 育成体制： 入社後は、先輩社員(3年目～8年目の方を想定)の下でOJTを実施。OJT以外にも研修は充実しており、ヤンマーグループの研修も年に数回あります。研究発表会や技術研修、グループ共同研究も非常に活発的で育成体制は非常に充実してい... |
| 求める経験 | ■必須条件：下記いずれかを満たす方 ・機械系もしくは電気系の学部をご卒業された方 ・油圧関連もしくは駆動系の機械設計経験のある方 |
| 勤務地 |
兵庫県
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| 年収 | 400万円～650万円 |
| 勤務時間 | 08:15～16:45 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(会社カレンダーによる) 夏季休暇(9日間)年末年始(9日間) 年次有給休暇 リフレッシュ休暇 特別休暇 育児・介護休業制度 |
| 福利厚生 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【その他福利厚生など】 財形貯蓄制度 住宅資金融資制度 契約保養施設 運動クラブ（野球部、サッカー部、バレーボール部、ランニングクラブ） 交通費規定支給(月額上限5万円) 家族手当 役責手当 時間外手当など 独身寮（5000円/月） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 面接2回、1次面接（WEB対応可） → 最終面接 |
この求人情報は、「株式会社メイテックネクスト」が取り扱っています
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