車両の外板、内板部品などのプレス金型の点検/年間休日121日/NISSAN NEXT|【追浜】 日産自動車株式会社
職種 | 車両の外板、内板部品などのプレス金型の点検/年間休日121日/NISSAN NEXT|【追浜】 |
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社名 | 日産自動車株式会社 |
業務内容 |
<職務内容> プレス部品の金型保全を担当する業務のうち、経験や適性を考慮し、以下のポジションに配属します。 生産中の金型の点検・メンテナンスだけでなく、 発生した品質不具合を製造・技術と一緒に解析をしながら金型を改良し、 安定生産に寄与する工程を担当します。 (使用設備・工具:アーク溶接機※MAG、TIG含む、旋盤、フライス盤、ポータブルグラインダー、サンダー) <アピールポイント(職務の魅力)> クルマのボディーとなるプレス部品の製造にかかわる仕事で、 金型保全業務だけでなく、海外拠点で使用される金型の立ち上げや保全支援まで行う職場です。 <仕事の流れ(例)> 出社・朝礼 ▼ 作業割り振り ▼ 準備・安全ミーティング ▼ 保全作業(トラブル対応・設備改善作業など) ▼ 作業報告 <扱う設備の種類> 生産工程によって加工機・鋳造機・組立機の大きく3種類に分けられます。 今までの経験や適性を見て、どの設備を担当するか決めます。 <改善提案は評価に反映> 設備保全の重要な仕事の一つは、設備の故障を未然に防ぐ「改善」。普段はチーム単位での業務が中心ですが、個人で改善提案を提出する機会も設けています。提案内容が採用されれば、評価にもしっかり反映。仕事をする上でのモチベーションにもつながっています。 |
求める経験 | <MUST> ・金型の手仕上げ調整,溶接の経験をお持ちの方 ・モノづくり現場改善の経験がある方 <WANT> ・機械加工(各種汎用機) ・ガス溶接技能講習修了 ・玉掛技能講習修了 ・天井クレーン(5t以上) ・フォークリフト運転技能講習修了 ・自動車業界経験 <求める人物像> ・異なった意見・考えを受け入れる多様性 ・あらゆる機会を通じて、学ぶことを前向きに実行できる ・原因の追究等根気強く行える ・周りの作業者とコミュニケーションを図れる社交性。 ~教育制度が充実しています~ ■工場での教育 配属後、受け入れ教育(安全・基本作業教育)を受けた後、OJTで作業を覚えていきます(2週間~3カ月程度)。 ■会社としての教育 体系的な教育制度をご用意しています。 入社から一定年数経過後には、日産ラーニングセンター(横浜)等での技能研修や人財育成を行い、日産の設備保全スタッフとして、一人前に育てていきます。 ~性別問わず活躍できる環境づくり~ 体力のある方だけでなく、年齢や性別の区別なく誰もが簡単に作業できる環境を目指しています。そのために、女性視点の提案を積極的に活かし、働きやすい作業環境を整えています。 |
勤務地 |
神奈川県横須賀市横須賀市夏島町1
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年収 |
300万円 ~ 589万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■残業手当 ■夜勤手当 ■その他手当 |
勤務時間 | 7:00~16:00 |
休日・休暇 |
■週休2日制 ■夏季休暇、年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇 ■出産・育児休暇 |
福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■企業年金制度 ■確定拠出金(401k)制度 ■社員持株会制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■社員割引制度 ■資金貸付制度 ■託児所 ■その他制度 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 書類選考→適性検査→一次面接→二次面接→内定 |
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