【奈良】自動化設備の開発リーダー パナソニック株式会社 エレクトリックワークス社
| 職種 | 【奈良】自動化設備の開発リーダー |
|---|---|
| 社名 | パナソニック株式会社 エレクトリックワークス社 |
| 業務内容 |
【職務概要】 同社奈良工場にて、ガスメータデバイスに関する自動化設備の導入、品質・稼働向上の取組、新製品立上げをお任せします。 【職務詳細】 ・販売や生産計画と連動して、タイムリーに設備の導入を企画。 ・設備の仕様付け、対外業者との折衝、見積、決裁起案、導入、立上げ、製造引継ぎまで社内のISOに則りながら一連の業務遂行 ・顧客への４M変更申請、DR、仕様書の作成、監査など。 ●工程は主に、基板実装、画像検査、電気検査、ロボット・コンベア搬送／組立、樹脂成形などの要素で構成されています。 ●大型なラインを導入する際には、メンバーと連携しながら業務を進めていきます。 ☆★この仕事を通じて得られること★☆ ◎インフラの高い安心安全を実現し、将来にわたって社会への役立ちを感じながら仕事が出来る職場です。 ◎従来の生産技術力を活かしつつ、IoTによる業務効率化や最新のロボットの導入などを行うことで、スキルアップにも取り組んで頂けます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ■自動化設備の仕様付けの知識、または機構設計の経験 ■ロボット教示のスキル、経験 ※本業種での業務経験 【尚可】 ■PFMEAの知識を有する方 ■ISOの知識をお持ちの方 ※知識が無くても入社後に学んで頂けます！ |
| 勤務地 |
奈良県大和郡山市筒井町800番地
近鉄橿原線「筒井」駅から徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
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| 年収 |
年収:500万～800万程度 月給制：月額330000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回 |
| 勤務時間 | 9時00分～17時30分 ※フレックスタイム制度有 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇 等（年間休日126日） |
| 募集背景 | 増員募集 |
| 福利厚生 |
持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度 等【施設】独身寮・社宅・保養施設・医療施設 等 喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接→内定 ※ポジションにより選考フローの変更あり |
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