品質保証(配電盤) 株式会社電巧社
企業名 | 株式会社電巧社 |
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年収 | 700万円 〜 1100万円 |
勤務地 |
東京都港区海岸3丁目9-20
JR各線「田町」駅 芝浦口(東口)より徒歩12分
都営地下鉄三田線・浅草線「三田」駅より徒歩17分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
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職種 | 品質保証(配電盤) |
業種 | 専門商社業界の品質保証(機械) |
ポイント | 【転勤なし】創業96年!安定基盤での品質保証ポジションとして活躍◎ |
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上介護支援制度あり資格取得支援制度U・Iターン歓迎
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募集要項
仕事内容 |
【職務概要】 同社にて、配電盤の品質保証をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■製品完成後の試験/検査 ■納入後の立ち上げ対応 ■製品不具合解析の取りまとめ、解析結果の顧客説明 ■設計等へのフィードバックによる改善推進 ・製造後の検査など品質保証業務の社内対応が中心(8割)、 社外対応(2割)です。 ・試験検査の評価項目、基準、段取りはマニュアルが 整備されているため、未経験の方でも馴染みやすい環境です。 ・不具合発生時の1次対応は課長が受け持つためご安心ください。 ■キャリアパス: 同社では社員に様々な経験を積んでほしいという考えのもと、ご本人の志向性に応じて、将来的にはフィールドエンジニアや設計職なども挑戦できる環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
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求める人材 | 【必須】 ■下記いずれかのご経験 ・何かしらの設備/機械に携わったことのある方 (整備士、サービスエンジニア、ビルメンテナンス、製造の方など) ・機械電気のバックグラウンドがある方 ~~入社後について~~ 業務を項目ごとにマニュアル化しており、それに沿って一歩一歩できることを増やしていただきます。 いきなりすべての業務をお願いするわけではなく、各業務のポイントや注意・判断すべきことを習得いただいたうえで、次のステップへと業務をお任せしていきます。 |
給与・待遇
給与 |
年収:400万~600万程度 月給制:月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 品質保証(配電盤) |
待遇・福利厚生 |
食事手当(500円/1日)/営業手当/残業手当/人間ドック受診(40歳以上/年1回)/財形貯蓄制度/再雇用制度:65歳まで/資格取得奨励金制度/年3回社内イベントあり(土曜日に開催) 喫煙情報:屋内禁煙 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 8:30~17:30(所定労働時間8時間) |
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休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日祝日休み)※年3回社内イベントで土曜出社あり/年末年始休暇/慶弔休暇/特別休暇/GW休暇/夏期休暇/お盆休暇/育児短時間措置/産前産後休暇/赴任休暇/結婚休暇/永年勤続休暇(15年・30年)/育児介護休暇/有給休暇:10~40日 |
その他
募集背景 | 事業拡大による人員補充 |
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選考プロセス | 書類選考(適性検査)⇒1次面接⇒最終面接⇒内定 |
サービス詳細・特徴 | 【社風】 ■上下関係を気にさせないフラットな社風です。 ■働きやすい環境づくりに注力している同社には、誰とでも気軽に話せる和気あいあいとした雰囲気があります。 ■BBQや花火大会などのイベントでは家族ぐるみの付き合いも生まれるほど楽しく働いています。 ■業務面でも分からないことをすぐに聞けるので、不安を解消しながら着実にスキルアップしていけます。また、社員をなによりも大切にしており、社員を想う気持ちから出来た制度が多数あります。 |
転職コンシェルジュからのコメント | <社員の幸せを何よりも先に考える企業> 食事手当・住宅手当有!有給取得率72%! 2015年以降、連続収益拡大中の成長企業です。 バブル崩壊後以降、一度もリストラを行っていません。 <ワークライフバランス整います!> 長期出張・転勤なし・残業30時間程度 |
企業情報
企業名 | 株式会社電巧社 |
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設立 | 1928年2月11日 |
従業員数 | 248名 |
資本金 | 9,000万円 |
事業内容 | 【事業の内容】 ■電気機械器具の販売■ 電気通信機械器具の販売および製作■ 配電盤、制御盤、受電盤の設計・製作・点検・整備■ 電気工事、機械器具設置工事および管工事の設計・施工・監督並びに請負■ITコンサルティング並びにシステム運用・保守 【会社の特徴】 ■創業から90年以上の歴史がある「大手企業グループのビジネスパートナー」企業です。 ■大手メーカーの製品を取り扱う「商社部門」と、配電盤を製造する「メーカー部門」から成り立っています。 ■海外にも事業の幅を広げるなど、業績も好調に推移しています。 ■受変電設備などの製造および東芝製重電製品をはじめ、電気に関する商品を幅広く販売している会社です。 1962年に製造部門・工場を立ち上げ、2016年にはシステムインテグレーション事業部を設立。 現在は商社部門の一部として工事事業もスタート。創エネ・省エネ分野にも積極的に進出しています。 「電気のコンシェルジュ」のコーポレートメッセージと「電気の世界を変える」というミッションを掲げ成長を続けています。 |
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