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メンテナンス(空調機) ヤンマーエネルギーシステム株式会社

掲載開始日:2025/03/26
終了予定日:2025/05/29
更新日:2025/03/29
ジョブNo.407095320
企業名 ヤンマーエネルギーシステム株式会社
年収 450万円 〜 650万円
勤務地
東京都大田区平和島6-1-1 東京流通センター センタービル4階
東京モノレール「流通センター」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
職種 メンテナンス(空調機)
業種 総合電機業界のサービスエンジニア・サポートエンジニア(コンピューター)
ポイント ヤンマーグループのエネルギー分野を担い、海外でも積極的に事業を拡大中!
正社員 完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度資格取得支援制度U・Iターン歓迎

募集要項

仕事内容 【職務概要】
同社にて以下業務を担当いただきます。

【職務詳細】
■製品:空調機(ガスヒートポンプエアコン・マイクロコージェネ)
■範囲:メンテナンス~定期点検等

【具体的には】
主力製品である空調機のメンテナンス・定期点検等の業務を担当いただきます。

■同社について
エネルギーシステム事業全般を担い、トップクラスのシェアの非常用発電機を軸に、夏場などの電力ピーク時に電力消費量を大幅に低減することができるガスヒートポンプエアコンなど、空調システムも含めた総合的なエネルギーソリューションを提供しています。
また、パッケージ商品の開発、製作から販売、エンジニアリング(システム設計、施工管理)、メンテナンスまでトータルで対応可能な体制と
機能があります。

◎社員育成にも力をいれており、資格取得における受験料の負担や報奨金制度があります。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・機械類のメンテナンスのご経験

※全国勤務と地域勤務(各地域・地方のみで転勤可能性あり)の選択が可能です。選考時にすり合わせをいたします。

給与・待遇

給与 年収:450万~634万程度
月給制:月額202500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(5ヶ月分)
昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
募集ポジション メンテナンス(空調機)
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、食事補助、団体保険、公認資格取得支援制度、インフルエンザワクチン補助 等
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

勤務時間・休日

勤務時間 9時00分~17時40分
休日・休暇 【年間休日127日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇、特別休暇、産前・産後休暇、休日出勤時の代休、有給休暇

その他

募集背景 公共案件など需要対応にかかる募集
選考プロセス 書類選考→一次面接→最終面接→内定 ※筆記試験(SPI)あり
サービス詳細・特徴 ヤンマー株式会社100%出資会社である同社は、ヤンマーグループの中核となる「エンジン」技術を活かした非常用発電装置や、コージェネレーションシステム・ガスヒートポンプエアコン等、エネルギーシステム機器の開発・製造、販売、施工、及びメンテナンスまでを一気通貫関で事業展開しています。
「エネルギーの有効活用による省エネ」・「地球環境にやさしいエネルギーを活用する機器の提供」を通じて、限りある資源を守りながら人々が豊かな暮らしを送るサポートを行っています。
環境への配慮や省エネルギーの推進が求められている今、新たなエネルギー提案を行っています。
ガスを燃料として発電し、その熱を給湯や空調に利用する“ガスコージェネレーションシステム”やガスエンジンでコンプレッサを駆動し、ヒートポンプサイクルによって冷暖房を行う“ガスヒートポンプエアコン(GHP)”の開発・普及に同社はいち早く取り組んでいます。

企業情報

企業名 ヤンマーエネルギーシステム株式会社
設立 2003年3月
従業員数 1070名
資本金 9,000万円
事業内容 【事業の内容】
空調・発電・駆動・太陽光発電システム等の開発・製造、販売、施工、メンテナンス及び運用・支援
【会社の特徴】
同社はヤンマーグループの中でも「エネルギー」に関する事業を行っています。主力製品は大きく分けて、非常用発電機やコージェネレーションシステムなどの「発電機器」と、ガスヒートポンプエアコンをはじめとする「空調機器」の2つ。特に非常用発電機については学校・病院・ホテル・ビル・地下街などあらゆる場所の予備電源として導入され、40%以上という国内トップクラスのシェアを誇ります。企業が災害などの緊急時にも事業を継続させるためのBCP対策に力を入れている近年、同社の製品が活躍できるフィールドもますます広がっています。
また同社はメーカーでありながら、開発や製造から販売、製品の施工、メンテナンス、アフターフォローまでトータルに行っています。そのため技術職の役割も幅広く、製造、施工、メンテナンスといった仕事がメインとなります。「壊れたから修理に伺う」のではなく、地震など万が一の時のために日頃からメンテナンスすることで“安心・安全”を届けるのが一番の役目です。実際、病院の電気がトラブルで停電してしまった際、同社の非常用発電機がしっかりメンテナンスされて動く状態だったため、手術などの病院運営を止めることなく行えたと、感謝の言葉をもらえることもあります。

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