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施設運営向けの自社製品の開発エンジニア(国内NO,1のシェア実績)
株式会社アルメックス【USEN-NEXT GROUP】

【ジョブNo.jid0000000573

  • 設計から開発まで、自社製品開発エンジニア
  • 設計から開発まで、自社製品開発エンジニア
  • 設計から開発まで、自社製品開発エンジニア
実現したいこと

デジタルが生み出す技術とアナログが生み出すおもてなしを掛け合わせ、あらゆる地域での科学技術によるビジネスエコシステムを拡充する社会を実現します。

挑戦していること

ホスピタリティを生み出す人と技術に価値を感じてもらえるように、ひとりひとりが信頼を生み出せるように顧客と課題と向き合い続けることに挑戦します。

【事業概要】
当社は医療機関やビジネスホテル、レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機をはじめ、受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを、先端の技術をもって提供しています。

また、お客さまの声にお応えして既存の技術を組み合わせるノウハウを培っており他社と差別化された
「最適な製品・サービス、真に喜んでいただけるソリューション」を提供することが出来ております。

それこそが当社の誇りである技術力を高めてきた最大の要因です。

~「テクノホスピタリティ(Technology×Hospitality)」を掲げる理由~
最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティを提供し続けるという理念が込められた当社のオリジナルワードです。

そしてこれらを具現化するために、4つの軸を打ち立てました。

第1の軸はマザーマーケットたる日本市場で盤石な体制を築き上げること。
すなわち唯一無二の「断トツナンバーワン・プレーヤー」を目指すということです。

第2の軸はインバウンド戦略。
既存製品・サービスのマルチリンガル化はもとより、訪日外国人に向けて日本が誇るレジャーホテルについての多くの魅力や豊富なサービスを紹介するポータルサイト「Loveinn Japan」の運営など幅広いインバウンドへの対応をしております。

第3の軸は海外事業展開としてのアウトバウンド戦略。
マレーシアのクアラルンプールに設立した現地法人を皮切りに、まずは成長著しい東南アジアをターゲットにマーケットの開拓を進めております。

第4の軸は革新的な先進技術を研究し新商品の開発に生かしていくこと。
IoT/IoE、M2M、ビッグデータ、AI、Fintech等、日々めまぐるしいスピードで新しい技術が生まれています。
アルメックスでは2016年9月に専門部隊となる「ディストラクティブイノベーション事業部」を発足。技術革新の変化をしっかりと捉え、適応して全事業横断的に次世代のソリューションシステムを展開してまいります。

テクノホスピタリティを世界へー
その想いを現実のものとするために、努力を惜しまず、製品やサービスの向上により一層尽力しています。
当社のミッションに共感いただける方を待っています。

■エンジニア募集の背景とは…
『高品質な製品を提供し続けること』
旅館業法やクレジット決済に関する法律改訂や、QR決済等多様化する決済方法へのニーズ、また2020年のオリンピック開催が迫ったことにより、増加傾向にある訪日外国人向けの対応など、弊社への案件引き合いが非常に増加してきています。

この特需ともいえる市場へのニーズに応え、品質をより強固なものとし、未来に向けた盤石な基盤を生成するためエンジニアの増員募集も行なっております。

サービスを支える「使命感」を持てる方を求めています。

■仕事のやりがいとは…
『企業の課題を解決すること』
企業は様々な課題を持っています。
システムで解決することで顧客に喜んでもらえたり、感謝の言葉を頂いたときにやりがいを感じられますが、そこに至るまで設計、提案の上流工程と運用やフォローなどの下流工程に携わることで「お客様と対面できるポイント」を自社でしっかりと持てることが最大の魅力であり強みです。
顧客(企業)とその先にいるお客様(消費者)のことも考えながら仕事に取り組め、事業の成長や感謝の言葉をいただいた時にやりがいを感じていただけると思います。

■さらなる成長と飛躍のためには…
『チーム一丸となって成果を上げること』

一人で生産性と能力を高めることはビジネスにとってとても重要なことですが、私たちには「お客様」が常に存在しています。
社内でのチーム作りはもちろん、顧客も巻き込んだ”チーム”として成果を上げていくことを大切にしています。

今後はグローバルに展開も進めていくため、国内外問わず大きなチームとしてさらなる飛躍を目指しています。
また、その流れに準ずるように働き方も「スーパーフレックスタイム」の導入など、働きやすさも追及していきます。

募集要項

募集職種名 プログラマ
年収 400万円~800万円

年俸の1/14 が月収金額となります。
また、6月と12月に年俸の1/14を別途支給いたします。

・年俸改定 年1回(11月) 
・月収金額には25時間相当分のみなし労働給を含みます。(超過分は別途支給)
勤務地 東京都
勤務地詳細 東京都台東区雷門2丁目19−17

<アクセス>
各線浅草駅直結
仕事内容 【業務概要】
精算機(KIOSK)の開発、設計
ホテル管理システムの開発、設計
WEBサービスの開発、設計
その他、多業種の製品サービスの設計開発に取り組んでいただきます。

【業務詳細】
ホテル、病院、ゴルフ場などに向けた施設利用者が直接使用する精算するための製品や、施設運営に欠かせないバックヤードを支える製品などの、自社製品の開発に取り組んでいただきます。
自社製品の開発となりますので広い範囲でプロジェクトに携わっていただけます。設計ならびに開発から入っていただき、上流工程に対して希望により携わっていただく事が可能です。またプロジェクトはAgile的に進む事が多く製品を良くするためには社歴や経験を問わず意見を出していただける環境です。
対象となる方 【必須経験】
C#、C、VB、JAVA いずれかの実務経験がある

【歓迎要件】
ネットワーク技術、セキュリティ技術、BI、データ分析の経験もしくは興味のある方

【求める人物像】
物を作る事に対して楽しんで取り組める
未経験の技術について貪欲である
課題に対して逃げずに取り組める方
関係者と協力しながらも単独でも前向きに作業を進められる方
設計から開発まで、自社製品開発エンジニア 設計から開発まで、自社製品開発エンジニア 設計から開発まで、自社製品開発エンジニア
雇用形態 正社員
勤務時間 ■フレックスタイム制 有
※一部担当する業務によっては、適用してない場合がございます。
休日休暇 ■年間休日 120日以上
【内訳】
土曜 日曜 祝日
夏季休暇5日間、年末年始連続4日間(元日と土日は除く)

※2019年実績:130日

■有給休暇
入社時に2日間、試用期間(3ヶ月)終了後に8日間付与いたします。
福利厚生 ■服装自由
■各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■交通費全額支給
■育児・介護短時間勤務
■慶弔見舞金制度
■資格取得奨励金支給
■全国直営保養所利用
■会員制リゾート施設利用
■大型テーマパーク利用補助
■契約プール利用補助
■提携スポーツクラブ利用補助
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■積立貯蓄制度
■グループ保険
■確定拠出年金制度
■社内スポーツ活動補助
■健康診断・人間ドック
■インフルエンザ予防接種
■U-NEXT割引
■SMART USEN無料利用
■旅行代理店宿泊補助サービス
■飲食・娯楽・美容優待サービス
■住宅購入優待サービス
■賃貸優待サービス
■結婚情報サービス
■レーシック・コンタクトレンズ優待サービス
■家事宅配サービス 等
選考プロセス 書類選考

面接(1-3回予定)

内定

※変更になる可能性もございますので、その際は都度ご案内させて頂きます。

会社概要

設立年月日 1966年6月28日
代表者 代表取締役社長 馬淵 将平
本社所在地 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア
資本金 23億60百万円(払込資本金)
従業員数 658名(令和元年8月現在)
事業内容 医療機関向け製品
ビジネスホテル向け製品
レジャーホテル向け製品
外食・店舗向け製品
ゴルフ場向け製品
連絡先 03-6820-1411
企業URL https://www.almex.jp/