【千葉】新センサ設計開発(若手) 社名非公開
企業名 | 社名非公開 |
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年収 | 400万円 〜 700万円 |
勤務地 |
千葉県
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
職種 | 【千葉】新センサ設計開発(若手) |
業種 | 総合電機業界の機械・機構設計(機械) |
ポイント | ★グローバルに拠点を展開する日本の電子部品メーカー★年間休日123日! |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上育児支援制度あり介護支援制度あり社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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募集要項
仕事内容 |
【職務概要】 センサの開発業務をお任せいたします。 センサの試作・評価からスタートして経験を積み、いずれは開発担当者として活躍していただきます。 【仕事の魅力】 同社が総合センサメーカになるために世に無い新しいセンサを生み出し事業化にしていく部署です。技術・開発系とマーケティング系の人材が一つのチームとなり、新製品を短期間で立ち上げることを目的にした活気とやりがいが感じられる業務です。 【やりがい】 同社オリジナルのセンサの技術をさらに発展させて、未知のセンシングへトライできる革新的な取り組みに魅力があります。 【同社について】 「適地生産」「消費地生産」の考え方を基本に、資材調達から生産・供 給までを国内外の生産拠点で行っています。 情報交換の緊密さと正確 性、デリバリーの効率化によるコストダウンの実現、さらにスピーディ な納入など、現地オペレーションによる効果は多大なメリットを生み出 しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
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求める人材 | 【必須】 ・電気、電子の基本的な知識 ・実験、データ処理及び解析技能 ・CAD等で作図・メール、Excel、PowerPoint、Word等のスキル ・工業高校・理系大学出身など、何かしらの理系の知見をお持ちの方 【尚可】 ・半導体プロセス(実験レベルで経験があれば) |
給与・待遇
給与 |
年収:440万~700万程度 月給制:月額238000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(約4ヶ月分程度) 昇給:年1回 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【千葉】新センサ設計開発(若手) |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備、通勤手当(4万円まで/月)、子ども手当(子ども1人につき1万円/月)、社員寮(規定あり)、財形貯蓄(確定拠出年金) 、従業員持株会 喫煙情報:屋内禁煙 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 8時30分~17時15分 |
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休日・休暇 | 年間休日123日、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、特別休暇、有給休暇(取得率83.6%/2023年度 ※有給は試用期間終了後に付与) |
その他
募集背景 | 事業拡大に伴う人員不足解消の為 |
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選考プロセス | 書類選考→一次面接→二次面接→内定 ※基本面接2回ですが、場合によっては面接が増える可能性もあります。 |
企業情報
企業名 | 社名非公開 |
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設立 | 1958年3月 |
従業員数 | 219名※グループ連結3,842名 (2025年3月31日現在) |
資本金 | 7億7302万円 |
事業内容 |
【事業の内容】 ■各種センサ(バルクセンサ、薄膜センサ、赤外線センサ)■サージアブソーバ(シリコンサージアブソーバ、バリスタ) ■電子デバイス・その他(パワーサーミスタ、定電流ダイオード、各種モジュール) 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
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