【自社勤務】フロントエンドエンジニア(医療ビッグデータ活用サービス) 株式会社JMDC
職種 | 【自社勤務】フロントエンドエンジニア(医療ビッグデータ活用サービス) |
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社名 | 株式会社JMDC |
業務内容 |
■医療ビッグデータを活用することで健康年齢の維持改善をサポートする Web サービス、 Pep Up(ペップアップ)のフロントエンド開発をご担当いただきます。 Pep Up では「健康年齢」とよばれる独自の指標や、健康に関するコンテンツ、米国ウェアラブル活動量計シェア No.1 の Fitbit 社端末と連動したウォーキングラリー機能などを提供しており、それらの機能拡張や新機能開発におけるフロントエンド部分を中心にご担当いただきます。サービスの継続的な品質向上のため、既存機能のモダン化、バグ監視、テスト自動化といった開発環境の整備もご担当いただきます。 【具体的には】・Pep Up の新機能開発、機能改善、運用におけるフロントエンド部分全般 ・既存機能のモダン化、バグ監視、テスト自動化などの開発環境整 ・開発メンバーのコードレビュー ・新規プロダクトの開発 |
求める経験 | 【必須経験】◆HTML、CSS、JavaScript を用いたフロントエンドの開発経験 【歓迎経験】◆Git を用いた開発経験 ◆ES2015 以降の JS 文法に関する知識 ◆React、 Vue、 Angular 等のモダンなフレームワークを用いた開発経験 ◆Ruby on Rails を用いた開発経験 【求める人物像】プロダクトの開発と改善に主体的に取り組むことができ、チームのメンバーと協調して課題を解決していく推進力を持った方を求めます。最新の技術に精通していることよりもむしろ、さまざまな制約がある中で最適な解決策を模索し続ける姿勢に価値を置きます。 |
勤務地 |
東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル12階
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年収 |
438万円~680万円 ◆経験・能力を考慮の上、当社規定により支給 ◆残業代:別途支給 |
勤務時間 | 09:00~18:00 |
休日・休暇 | 土日祝日 年末年始 5月1、2日 有給休暇 1週間休暇制度(土日祝を入れ連続7日休みの場合は、有給休暇2日を使用すると特別休暇3日(有給)が付与され、最大9連休が可能) 産前産後休業、育児休業制度 介護休業制度 |
福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険交通費(上限10万円)、時間外手当、保険手当(独自の制度)、退職金制度(本採用後2年経過) |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 面接3回、書類選考→1次選考(チームメンバー、プロジェクトリーダー面接・適性検査)→2次選考(部長面接)→最終選考(社長面接) |
この求人情報は、「株式会社メイテックネクスト」が取り扱っています
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