フロントビジネス・トランスフォーメーション・コンサルタント 社名非公開
| 職種 | フロントビジネス・トランスフォーメーション・コンサルタント |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
■同社にて、Microsoftソリューションを中心にOpen AIなどの様々なテクノロジーを活用し、ワークスタイル変革や業務のオートメンション化を支援していただきます。 また、Digital Experience Transformationをクリエイティブ・プロモーション（UI／UXデザイン、コピーライティング、SNS、動画、Web広告など)施策の実行によりLTV向上の実現を支援していただきます。 ＜ミッション＞ クライアントが進めるコーポレート・レベルのデジタル・トランスフォーメーションの実現を支援し、企業が取り組む社会課題と企業課題を解決することがミッションです。 【キャリアパス・成長の機会】 ・経営課題の解決を支援するMicrosoftソリューションを中心とした最新のテクノロジーの事例、提案、導入、効果検証、変革促進までの幅広い経験 ・経営層に近いポジションでのプロジェクト経験 ・全社IT構想策定の経験 ・大規模DXの経験 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ＜Associate／Senior Associate＞※いずれか必須 ・ コンサルティングファームで、SIプロジェクト（要件定義?運用等）に参画した経験 ・ SIerで、SIプロジェクト（要件定義?運用等）に参画した経験 ・ HW／SWベンダｰで、SIプロジェクト（要件定義?運用等）に参画した経験 ・事業会社のDX、IT部門で、SIプロジェクト（要件定義?運用等）に参画した経験 ＜ Manager以上＞※いずれも必須 ・ コンサルティングファーム、或いはSIer、或いはHW／SWベンダーでの実務経験 ・ SIプロジェクト（要件定義?運用等）に、プロジェクト管理者として参画した経験 ・ 大規模プロジェクトの経験 ・ クライアントリレーション、ベンダー管理の経験 ・ 課題解決／提案能力 |
| 勤務地 |
東京都/千代田区/丸の内2?6?1 丸の内パークビルディング21F
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| 年収 |
600-1500万円 ※就業制度は「コアタイムなしのフレックスタイム制」となります。 |
| 勤務時間 | 09:15 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間120日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、有給休暇、慶事休暇、出産／育児／介護関係休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、試験休暇 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 フレキシブルワーキング手当、通勤手当（当面の間は通勤交通費を実費精算）、時間外手当、出張手当 公認会計士企業年金基金、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動（PwC Funs）、カウンセリング制度、ベビーシッター利用補助（上限5万円/月）など。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】有 【面接回数】3回 【選考フロー】一次面接（部門面接）⇒ 二次面接（役員面接）⇒ 最終面接（人事面接） |
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