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| 勤務地 | 渋谷区恵比寿南1-7-8 恵比寿サウスワン3F |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/※固定残業代として62,000円～101,400円を含む （月20時間分・超過分は別途支給） 月給：458,334円～750,000円 基本給：396,334円～648,600円 ※想定年収はスキル経験を考慮 |
| 業務内容 | 【自社サービスのインフラ設計・構築・保守運用および、SREの推進】 飲食店支援のプラットフォームサービスである『飲食店ドットコム』における、 サービス信頼性向上のためのインフラ構築や改善、CI/CD整備などを行っていただきます。 また近年は... |
| 求める経験 | 【必須スキル・経験】 ・インフラ構築・保守の業務経験2年以上 【求める人物像】 ・DevOpsを駆使したインフラに挑戦したい方 ・技術、ガジェットが好きな方 ・成長意欲やプロ意識が高い方 ・生産性の向上や自動化が好きな方 ・他の部署とのチ... |
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正社員
完全週休二日制転勤無し平均残業月30時間以内育児支援制度あり介護支援制度あり資格取得支援制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 渋谷区神宮前4-3-15東京セントラル表参道322 |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/ |
| 業務内容 | ～ビジネスサイドや顧客とのやりとりを通じてプロダクト開発の情報設計の基礎まで定義する、ものづくりにおける上流工程ををご担当いただきます～ 【具体的な役割】・顧客要望とプロダクトビジョンの抽象与件を具体的な要件及び情報アーキテクチャやワイヤー... |
| 求める経験 | 【必須】■IA（情報アーキテクチャ）の定義・作成経験 ■Webサービス・アプリやモバイルアプリの全体設計経験 ■UIデザイン経験プロトタイプ制作ツール （Sketch, Figma, Adobe XD, Affini... |
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正社員
転勤無し平均残業月30時間以内交通費全額支給育児支援制度ありフレックス勤務
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| 勤務地 | 文京区後楽二丁目3番21号 住友不動産飯田橋ビル6階 |
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| 年収 | 固定給制(年俸制）/※給与改定のタイミングは年に1回ございます。 |
| 業務内容 | 【業務内容】 1.アプリケーションの機能改善 ・既存のコードを正しく読み解きながら、日々上がってくる改修要望・不具合の修正・新UIへの置き換えといった対応をしていただきます。 ・安全かつ保守性の高いコードで、より使いやすいアプリケーシ... |
| 求める経験 | ・プログラミング言語利用の実務経験（Python、Java、等のオープン系開発言語） ・SQL利用の実務経験（目安：1.5年以上） 【求める能力】 ・なぜ現在の仕様になっているのかを適切に調査した上で、 改修方法を判断できる方 ・自身の... |
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正社員
転勤無し平均残業月30時間以内育児支援制度ありフレックス勤務
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| 勤務地 | 渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル10階 |
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| 年収 | 固定給制(年俸制）/※月30時間相当の時間外勤務手当および,月30時間相当の深夜勤務手当として,月105,390円～月156,150円を月給に含んで支給 |
| 業務内容 | ◆複数手がけている決済サービスのうち、いずれかのサービスの担当として開発・保守を担当していただきます。小さいサービスの主担当、 大きなサービスの副担当など経験を考慮しつつ担当いただくサービスを調整いたします。上流工程中心にスキルアップ可能... |
| 求める経験 | 【下記いずれかのご経験をお持ちの方】 ◆システム開発の要件定義もしくは基本設計経験 ◆プログラミング言語（JavaもしくはRuby）を用いた開発経験 ◆SQL利用及びDBの設計経験 ◆Linux / Unixのコマンド利用経験 -----... |
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正社員
転勤無し平均残業月30時間以内育児支援制度あり介護支援制度ありフレックス勤務
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| 勤務地 | 港区虎ノ門１丁目23番１号虎ノ門ヒルズ森タワー19F（本社） |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/賞与 年一回（4月）,会社業績および個人業績により決定・全社員の平均年収850万円以上 |
| 業務内容 | ◆テクノロジードリブンである金融領域において、既に国内トップブランドとしてのポジションであり、今後は、同領域で先行獲得した キーテクノロジー（AI、クラウド等）を活用し、金融以外の複数領域に向けて事業を拡大していく方針の同社にてエンジニア... |
| 求める経験 | ◆Webシステムの開発経験2年以上（言語不問） ＊金融エリアでの実務経験は必須ではありません。 【よくある質問】 Ｑ：金融領域のみに特化するのってどうなのか？ Ａ：確かに金融証券に強みをもつ企業ではありますが、その技術力を使って ... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制交通費全額支給資格取得支援制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 港区虎ノ門１丁目23番１号虎ノ門ヒルズ森タワー19F（本社） |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/賞与 年一回（4月）,会社業績および個人業績により決定・全社員の平均年収850万円以上 |
| 業務内容 | ・新規プロダクト開発における UXデザインチームと協業したUXデザイン、テクノロジー選定、アーキテクチャ設計、実装、テスト等 ・プロダクト・サービス改善のための追加機能の企画・設計・実装・テスト等 ・テクノロジースタックのアップデートのため... |
| 求める経験 | スマホアプリの開発経験2年以上（iOSもしくはAndroid） ----------------------------------- ※各種福利厚生の他、ソフトウェアエンジニア向けに以下のような施策を実施しています。 勉強会：OOP、... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制交通費全額支給資格取得支援制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 港区虎ノ門１丁目23番１号虎ノ門ヒルズ森タワー19F（本社） |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/賞与 年一回（4月）,会社業績および個人業績により決定・全社員の平均年収850万円以上 |
| 業務内容 | 【業務内容】 顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域にフォーカスし、対象顧客を金融機関に限定せずDX推進を支援しています。 エンタープライズ向けの業務システムから個人ユーザー向けのシステムまで、多様なシステムの開発をお任せする... |
| 求める経験 | ～すべて必須です～ ◆システム開発経験1年以上（スクラッチ開発、保守・エンハンス開発、いずれも可） ◆同社カルチャーに共感をいただけていること ◆社会人経験5年以下 【よくある質問】 Ｑ：金融領域のみに特化するのってどうなのか？ Ａ：確か... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制交通費全額支給資格取得支援制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 港区新橋2丁目19-10 新橋マリンビル6F |
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| 年収 | 固定給制(年俸制）/基本給+残業手当+在宅勤務手当（10,000円/月）＋賞与（年2回） |
| 業務内容 | 情報システム部門のリーダーポジションとして、社内情報システム環境整備、実装計画の策定、実装をお任せします。 新サービスやツール導入等の社内のシステム環境整備においてマネージャーとの情報整理や役員会への提案等を実施いただきます 社員数の増加や... |
| 求める経験 | ・情シスに関する業務経験：3年以上（自社、外部パートナーからの支援含む） ・プロジェクトリーダー経験、あるいはマネジメント経験のある方 "「テレビを開放して、もっとワクワクする未来を TVerと新しい世界を、一緒に。」 " いつでも、ど... |
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正社員
平均残業月30時間以内育児支援制度ありフレックス勤務
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| 勤務地 | 豊洲豊洲 |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/ |
| 業務内容 | 企業のDX改革を、テクノロジーも語れるコンサルタントとして上流フェーズから支援します。 顧客の目指すビジョン・ゴールを共有しつつ、業務の現状課題を把握し、業務改革や従業員体験を向上を実現します。 ServiceNowを中心としたSaaS技術... |
| 求める経験 | ■求める経験・スキル・知識 ・コンサルティング経験 ・システム導入経験 ・アプリケーション開発（要件定義～リリースまで）の経験 ■他言語力 技術的資料読解ができるレベルの英語力 【求める人物像】 ・最新のデジタルテクノロジを活用した新規... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内交通費全額支給英語を使う仕事育児支援制度あり介護支援制度ありその他の言語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 江東区港区 |
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| 年収 | 固定給制(月給制)/ |
| 業務内容 | 【職務内容】ヘルスケア事業を展開されている大手顧客に対して、既存ビジネスのデジタル変革対応や新規サービス開発の実行を、お客様メンバと一体型のチームを組み、開発リードをしていただきます。既存ビジネスのデジタル変革対応では、業務やデータの流れを... |
| 求める経験 | 以下項目のうち複数の経験があること ・toC向け又はtoB向けWEBシステムにおいて、要件定義からリリースまで一貫したシステム開発プロジェクトの経験 ・toC向け又はtoB向けWEBシステムに関わる開発経験/3年以上 ・お客様企画部門との要... |
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正社員
完全週休二日制英語を使う仕事交通費全額支給育児支援制度ありその他の言語を使う仕事介護支援制度あり社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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