サイバー攻撃から防御するためのセキュリティ対策の立案/設計/実装推進 三菱電機株式会社【生産技術センター】
企業名 | 三菱電機株式会社【生産技術センター】 |
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年収 | 700万円 〜 1600万円 |
勤務地 |
兵庫県
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職種 | サイバー攻撃から防御するためのセキュリティ対策の立案/設計/実装推進 |
業種 | 半導体・電子・電気機器業界のネットワーク設計・構築 |
ポイント | サイバー攻撃から防御するためのセキュリティ対策の立案/設計/実装推進 |
正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
仕事内容 |
●業務内容 サイバー攻撃から当社グループの工場を防御するため、工場セキュリティシステムの設計・確立を行います。また各製作所・関係会社・協力工場(海外含む)の技術支援を実施いただきます。 ●業務例 1.全社制御システムセキュリティ方針の策定 2.セキュリティシステムの設計 3.各製作所における制御システムセキュリティ対策の立案・設計・実装支援 ●具体的には ・生産ラインにおける制御システムのセキュリティリスクの現状調査、課題把握 ・各工場のセキュリティ担当者と協働したセキュリティシステムの設計 ・生産ラインのセキュリティ強化に必要なHW/SWの選定、評価、実装 ・本社と連携した技術動向、業界標準を鑑みた全社の制御システムセキュリティ戦略の立案 ●使用言語、環境、ツール、資格等 情報セキュリティマネジメント試験 CompTIA Security+ 情報処理安全確保支援士 CISSP CISM 制御SW作成 語学(英語)等の能力 ●組織のミッション 加工システム技術推進部 三菱電機グループの生産性改善・品質向上を実現するため加... |
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求める人材 | ●必須 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・工場セキュリティの診断、対策検討や実装、運用の知識・経験をお持ちの方 ・ネットワーク、サイバーセキュリティの知識をお持ちの方 ・制御システムセキュリティ技術の修得・活用に意欲をお持ちの方 ●尚可 ・PLC/フィールドネットワークと上位システムとのデータ通信の設計、実装、運用経験 ・工場やプラントでのFAシステム、制御システム、シーケンス制御の設計、導入、運用経験 ・海外出張や海外出向の経験をお持ちの方 |
給与・待遇
給与 |
400万円~1060万円 年1回(4月)、賞与:年2回(6月・12月) |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | サイバー攻撃から防御するためのセキュリティ対策の立案/設計/実装推進 |
待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険【福利厚生】 独身寮、社宅、保養所、契約リゾート施設、テニスコ-ト・体育館・プールなどのスポ-ツ施設、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会など通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、通勤手当など【休職制度】 傷病休職、育児休職、介護休職、セカンドライフ支援休職 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 08:30~17:00 |
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休日・休暇 | 週休2日制、祝日、労働祭、会社創立記念日、GW、夏季休暇 有給休暇(初年度20日、最高25日)結婚休暇、転任休暇、忌引休暇、チャージ休暇、セルフサポート休暇など |
その他
選考プロセス | 面接2回、一次面接→最終面接 |
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企業情報
企業名 | 三菱電機株式会社【生産技術センター】 |
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設立 | 1921年1月 |
従業員数 | 149655名 |
資本金 | 1758億2000万円 |
売上高 | 5兆2579億1400万円 |
事業内容 | 【生産技術センターとは…】研究所内で生産技術を研究していた組織が分離独立したことを起源とする各事業部ごとの工場を横串で生産技術の観点から側面支援する生産技術のプロ集団です。工場が抱える課題を解決するために事業部からの要請をうけ、新規の工場・ラインの立ち上げ、海外の協力会社の生産工程・品質改善の指導・実行、新製品の量産段階からの支援、SCM全体を俯瞰したQCDの向上、JIT活動の推進展開、ITを活用して、受注から出荷、保守に至るものづくり全体の仕組みを構築するなどサポート領域は多岐に渡ります。 【プロジェクト例】1)JIT改善活動をベースとした生産革新、JIT改善活動拡大、IT技術の... |
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