【愛知】機能安全（ISO26262）事務局業務 社名非公開
| 職種 | 【愛知】機能安全（ISO26262）事務局業務 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【職務概要】 新たにISO21448：SOTIFの適用をするための社内ルール（業務標準）の作成、運用を進めるために一緒に働いていただける方を募集します。 【入社後の担当領域】 ・社内の機能安全活動を進めるための業務標準の作成・見直し ・機能安全活動を進めるためのIT環境の構築 ・機能安全活動に関わる社内教育の企画・運営 ・新型車開発における機能安全活動の進捗状況の定期報告 ・機能安全に関する社外団体活動への参加 【やりがい・成長できる点】 社内全体の機能安全活動をリードして推進していただきます。機能安全活動の実行部隊（設計、試験）とコミュニケーションを取りながら、 業務プロセスの改善などに取り組むことで、リーダーシップ能力を発揮いただきます。 また、機能安全に関わる社外団体活動への参加を通じて、他社技術者との交流を深めたり、規格の策定に参加できるので、自身のキャリアアップにも繋がります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ・機能安全（ISO26262）の知識または業務経験のあるかた ・車載ECU、又はソフトウエアの試験または設計の経験・知識 ・TOEIC 500点以上の英語力 （英語でメール、技術文書の読解などの業務が出来るレベル） 【尚可】 ・SOTIF（ISO21448）の知識または業務経験のあるかた ・車載ECUに関する基礎知識や開発経験 ・車載ネットワーク、車載通信に関する基礎知識や開発経験 ・組み込みソフトウェアやMDBの基礎知識や開発経験 |
| 勤務地 |
愛知県
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
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| 年収 |
年収:450万～900万程度 月給制：月額200000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制 標準労働時間8時間 (標準労働時間帯：8時30分～17時30分) |
| 休日・休暇 | 週休2日制、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始休暇、年次有給休暇、半日休暇制度（初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで）など ※年間休日121日 |
| 募集背景 | 増員 |
| 福利厚生 |
社宅・独身寮完備、通勤手当、育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度、介護休業及び介護勤務制度、財形住宅貸金規則、財形貯蓄諸規則（一般・住宅・年金）、三菱車割引購入制度、資格手当 など 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考(人事／部門)→適性検査(SPI)→1次面接→最終面接→内定 |
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