【受託】プロジェクトマネージャー＜製造業向け生産管理／基幹システム開発＞ 社名非公開
| 職種 | 【受託】プロジェクトマネージャー＜製造業向け生産管理／基幹システム開発＞ |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
■既に常駐しているエンジニア部隊・営業との連携、ソリューションサービスを既に提供している顧客や過去取引企業への直接アプローチにより顧客の課題やニーズを把握し、プリセールス?見積・提案書作成?PJ立ち上げ体制検討?PJ管理（コスト管理含む）などプロジェクトマネジメント全般をを担当していただきます。また、新たなプロジェクトマネージャーの育成も担当していただきます。 【具体的には】 ・生産管理システムおよび業務基幹システムの要件定義?設計・構築?運用までの一貫した工程に対してプロジェクトマネージャーとして参画 ・案件によっては、テクノロジーの知見者として同社のコンサルタントと共にお客様先へ行き、業務課題をどうシステム要件へ落とし込んでいくべきかを提案 ※既に取引のある大手製造業の案件が中心です。 ＜特長・魅力＞ 製造業のクライアントに対して長年の経験で同社が蓄積してきたナレッジを集結させることで、Industry IoTを実現することを目指しています。日本の産業の中心である製造業の成長を支援することは、同社が掲げるビジョン実現にも繋がると信じています。 ＜変更の範囲＞ 同社業務全... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・生産管理システムおよび業務基幹システム開発案件において、プロジェクトマネジメント、プリセールス、ITコンサルの経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・製造業向けの業務基幹システム開発のご経験をお持ちの方 ・サプライチェーンマネジメントに対する知識をお持ちの方 ・MES/OTに対する知識をお持ちの方 ・エンジニアチェーンマネジメント（ECM）に対する知識をお持ちの方 |
| 勤務地 |
滋賀県
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| 年収 |
800-945万円 月給：57万円?67万円 ※経験・スキルを考慮し入社前に提示します。 |
| 勤務時間 | 09:00 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間123日／（内訳）週休2日制（土日祝）※顧客のカレンダーに準じる、年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与）、ライフイベントに合わせた特別有給休暇（例）結婚休暇（5日間）、配偶者出産休暇（2日間）、ドナー休暇（1年に5日間）、妊活支援休暇（1年に5日間） |
| 福利厚生 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当（上限8万円/月）、在宅勤務手当（終日在宅勤務した日は、200円/日支給）、時間外勤務手当（職位により固定残業代として支給）、役職手当 など 財形貯蓄制度、団体保険制度、副業制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、資格取得報奨金制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービス など |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【適性検査】原則有 【面接回数】1?2回 【選考フロー】書類選考→適性検査/面接選考(場合によりリファレンスチェック)→内定/オファー面談 |
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