社内SE 三菱地所設計
| 職種 | 社内SE |
|---|---|
| 社名 | 三菱地所設計 |
| 業務内容 |
■同社にて社内SEとしての各種業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■職務内容：社内SEとしてインフラシステムや業務アプリケーションの企画・計画・管理（プロジェクトマネジメント・ベンダーマネジメント）、社内ユーザーからのITに関する相談対応等 ※月平均残業時間：?30時間程度 |
| 求める経験 | 【必須要件】下記のご経験をお持ちの方 ■インフラシステムの整備や業務アプリケーションの構築等において、3年以上のプロジェ クトマネジメント経験（ベンダー側・ユーザー側のどちらでも可） 【歓迎要件】下記いずれかの資格をお持ちの方 ■情報処理技術者関連の資格（ITストラテジスト、応用情報技術者、基本情報技術者 等） ■プロジェクトマネジメントに関する資格（プロジェクトマネージャ、PMP 等） ■クラウドサービスに関する資格（AWSソリューションアーキテクト 等） |
| 勤務地 |
東京都/千代田区/丸の内2-5-1 丸の内二丁目ビル
|
| 年収 |
700-1000万円 （残業30時間程度を想定した場合、賞与込） ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 勤務時間 | 09:15 - 17:45（コアタイム：11:00 - 15:00） |
| 休日・休暇 | 年間120日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇 |
| 福利厚生 |
健康保険（三菱地所健康保険組合）、雇用保険、労災保険、厚生年金保険 通勤交通費（合理的な通勤経路による定期券代を支給）、時間外手当 ベネフィット・ステーション（福利厚生メニュープラン）、契約保養所システム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【面接回数】2回 【適性検査】一次面接通過後に有り。 【選考フロー】 一次面接（部署のユニットリーダー、人事）⇒最終面接（役員、人事） |
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