電力会社向け ASC複製プロジェクト【PL/PM】 ベース株式会社
| 企業名 | ベース株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 1200万円 |
| 勤務地 |
東京都千代田区外神田4-14-1秋葉原UDX8F
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| 職種 | 電力会社向け ASC複製プロジェクト【PL/PM】 |
| 業種 | SIer・ソフトハウス(独立系)／プロジェクトマネージャ・リーダ(オープン) |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
電力会社におけるASCシステムの複製プロジェクトにおいて、PL/PMとして参画いただきます。 電力システム改革への対応、次世代電力ネットワーク構築に向けた、大規模かつミッションクリティカルなシステム開発及びプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。 同社のPMはプレイングマネージャスタイルのため、プロジェクト管理業務だけではなく、基本設計から導入までの開発業務にも携わっていただきます。プロジェクトの全フェーズに携わりながらリードをとっていただくことを期待いたします。 ■プロジェクト計画立案・提案・予算策定 ■開発チームの進捗管理、課題解決、品質管理 ■ステークホルダーとのコミュニケーション、合意形成 ■プロジェクトリスクの予測と対策の実施 ■ベンダー選定・契約交渉・管理 ■システム基本設計～運用、保守業務対応 【キャリアパス】 同社では、入社後の成長を支援するための明確なキャリアパスを用意しています。 ▽プロジェクトリーダー／マネージャー（1～3年目） プロジェクトのマネジメントを担い、計画策定・進捗管理・メンバー育成などを経験しながら、リーダーシップを磨いていただきます。 ↓ ▽多様なキャリアパス（4年目以降） プロジェクトリーダー／マネージャーとしての経験を活かし、ご自身の適性や志向に応じたキャリアを選択できます。 ■ITコンサルタント：企業のDX推進や業務課題の解決を支援 ■テクニカルスペシャリスト：特定技術の専門家として、技術戦略の策定や技術開発に従事 ■部門長補佐：事業戦略や組織運営をサポートし、経営視点を養う ■部長職：組織の成長をリードし、20名程の部員をまとめ経営の中核を担う ※上記キャリアは早ければ入社2年目から実現も可能です！ ▽早期キャリアアップの実績多数！ ？ 同社では、主体性やチャレンジ精神を尊重する社風が根付いており、実力次第で早期に重要なポジションへとステップアップ可能です。 ■30代で部長職を担う社員も多数 ■執行役員に抜擢された社員も在籍応募資格 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須スキル・経験】 ■基本設計～テストまでの経験4年以上 ■プロジェクトマネジメント経験3年以上 ■電力業界のシステム開発経験がある方（年数不問） 【歓迎スキル・経験】 ■電力設備管理システムに携わったことがある方 ■大規模プロジェクトのマネジメント経験がある方 【求める人物像】 ■ベースの事業内容、経営理念、芝生戦略に共感できる方 ■ダイバーシティ、実力主義環境を求める方 ■粘り強い、協調性がある方 |
給与・待遇
| 給与 |
600万円 ～ 1200万円 ■通勤手当 ■残業手当 ■資格手当 ■出張手当 ■休日勤務手当 ■その他手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 電力会社向け ASC複製プロジェクト【PL/PM】 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■社員持株会制度 ■資格取得奨励金制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■その他休暇 |
その他
| 企業会社特徴 | 【特色】ベースの3つの特徴 1. 高い技術力と成長できる環境 弊社は「モノづくり」「運用保守」というITビジネスの根幹にフォーカスし、安定した事業基盤を築いています。SAPやSalesforceなどの最先端技術を活用したプロジェクトに携わる機会が豊富で、技術力を磨ける環境です。また、Udemyを活用した学習支援や社内コンテストを通じて、生成AIなどの新技術を習得する機会を提供しています。社員一人ひとりが成長できる環境を整えています。 2. 顧客との信頼関係を重視した働き方 弊社は顧客との長期的な信頼関係を重視しており、現場主義を徹底しています。部長や執行役員がも現場に赴くようにしており、迅速な意思決定やトラブル対応を行うことで、安心して働ける環境を提供しています。繰り返し受注することでノウハウを蓄積し、効率的なプロジェクト運営を実現。顧客からの評価も高く、「ベースに任せれば安心」と言われる信頼感の中で働くことができます。 3. ダイバーシティと多様性を活かした職場環境 弊社は外国籍社員が約半数を占めるダイバーシティ構成を強みとしており、異なる文化や価値観が融合した職場環境を提供しています。日本国内だけでなく、中国にも採用ルートを持ち、グローバルな視点での働き方が可能です。また、採用及び社員の育成に力を入れており、部長補佐制度やOJT制度を通じてキャリアアップを支援。社員の主体性を尊重し、誰でもチャレンジできる企業風土を大切にしています。 |
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企業情報
| 企業名 | ベース株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 35431 |
| 資本金 | 11.19億円 |
| 事業内容 |
【業務内容】 弊社はシステム開発を中心に、モノづくりや運用保守、SAPなどのソリューション提供を行っています。 工程としては上流工程～下流工程まで、保守・運用と幅広く開発を担当しています。 証券、流通、公共、銀行など幅広い業界のシステム開発に携わり、最先端技術を活用したプロジェクトの取り組み事例もございます。 【取引企業】 アクセンチュア株式会社 / 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 / auカブコム証券株式会社 / ＳＣＳＫ株式会社 / 株式会社ＳＢＩ証券 / 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ / 株式会社ＮＴＴデータ・グローバルソリューションズ / NECソリューションイノベータ株式会社 / 岡三情報システム株式会社 / 株式会社オートバックスデジタルイニシアチブ / 共同印刷ビジネスソリューションズ株式会社 / 株式会社ＪＳＯＬ / 株式会社ジュピターテレコム / 中外製薬株式会社 / ＴＩＳ株式会社 / 株式会社テクノスジャパン / デロイト トーマツ コンサルティング合同会社 / デロイトトーマツ税理士法人 / 株式会社電通国際情報サービス / 日興システムソリューションズ株式会社 / 日鉄ソリューションズ株式会社 / 日本インベスター・ソリューション・アンド・テクノロジー / 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社 / 株式会社野村総合研究所 / 株式会社ＰＦＵ / 株式会社日立システムズ / 株式会社日立ソリューションズ / 富士通株式会社 / 株式会社富士通アドバンストシステムズ / 丸紅ＩＴソリューションズ株式会社 / みずほ証券株式会 / ヤマトシステム開発株式会社 |
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