【裾野】基幹システム刷新PJ（会計領域）SAP-ERP S/4HANA導入 アプリ・データ連携メンバ 矢崎総業株式会社(矢崎グループ)
| 職種 | 【裾野】基幹システム刷新PJ（会計領域）SAP-ERP S/4HANA導入 アプリ・データ連携メンバ |
|---|---|
| 社名 | 矢崎総業株式会社(矢崎グループ) |
| 業務内容 |
【仕事内容及びポジション】 ？会計領域のシステム構築プロジェクトの立上げ、準備 経営層との経営・事業要件の整合、システム機能の検証、体制構築などからのシステム企画 ？SAP-ERPパッケージを活用した、基幹システムの構築 要件定義・設計・開発・テスト・移行、ベンダーコントロール等の作業及び推進 プロジェクト内領域リード、社内システムエンジニア、プロジェクトリーダー補佐 矢崎グループ各社の業務部門やコンサルティング会社と、密に連携しながら進めていただきます。 ？中長期的には、販売/購買/物流の業務領域、アセアン・中華圏へのシステム導入展開 【募集の背景】 矢崎グループの基幹システム構築へ一緒に挑戦してくれる仲間を募集 矢崎グループは自動車に不可欠なワイヤーハーネスメーカーとして、半世紀以上自動車業界と共に成長してきました。しかし、自動車業界では新たな競合企業の参入もあり競争が激化し、スピーディーな経営の意思決定が求められます。矢崎もこの変革期を乗り越える為、複雑且つ老朽化した既存システムを刷新し、新たな時代に向けた情報システム基盤（基幹システム）の... |
| 求める経験 | 【必須】 ・オープン系システムの開発(要件定義～各種テスト・移行)、保守運用経験をお持ちの方、又はITベンダー、SIerやITコンサルティングファーム、事業会社の情報システム部門等で基幹システム系システム導入のプロジェクト経験をお持ちの方 【歓迎】 ・会計領域のシステム構築プロジェクトのご経験をお持ちの方 ・ビジネス要件定義などの上流工程のご経験をお持ちの方 |
| 勤務地 |
静岡県
|
| 年収 |
450万円～600万円 経験、能力に応じて決定いたします。 ※通勤手当、世帯手当等の諸手当は除いています。 ■別途残業代支給 |
| 勤務時間 | 08:30～17:15 |
| 休日・休暇 | 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日) 特別休暇 育児休暇 バックアップホリデー(有給休暇積立) |
| 福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当(新幹線通勤制度、有料（高速）通勤制度) 住宅手当 食事手当(食堂利用補助制度、食事補助制度) 残業手当(全額支給) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 面接1回、面接1回～2回、適性試験有 |
この求人情報は、「株式会社メイテックネクスト」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。