【人事 / エンジニア研修担当】エンジニアからのキャリアチェンジ大歓迎 株式会社ゼレンホールディングス
| 企業名 | 株式会社ゼレンホールディングス |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 700万円 |
| 勤務地 |
東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F
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| 職種 | 【人事 / エンジニア研修担当】エンジニアからのキャリアチェンジ大歓迎 |
| 業種 | その他（IT・通信系）／採用 |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【エンジニア育成にかける想い】 同社は、エンジニアの育成を「未来を創る仕事」と捉えています。 技術は進化し続けますが、それを支えるのは常に「人」です。 ゼレンホールディングスの新卒エンジニア研修では、単なる技術指導にとどまらず、人としての成長を促し、社会で活躍できるエンジニアを育てることを大切にしております。 教育への熱意を持ち、人の成長をサポートしたいという方をお待ちしています。 【主な業務内容】 人事・教育担当として、新卒社員のための教育・研修の運営、研修メニューの企画等を担当いただきます。 ■IT研修プログラムの企画・立案 ■IT研修プログラムの準備運営、講師業務 ■社員のキャリア相談やフォローアップ 【研修・指導内容】 ■Javaプログラミング研修 ■DB基礎研修 ■ビジネスマナー研修 【やりがい】 ■エンジニアと人材育成の両面でキャリアアップが可能 ■社員の成長を直接支援するやりがいのある環境 ■十分な裁量が与えられ、変化のスピードが速い環境で様々な経験を積むことができる また、人事制度の構築（グループ会社含めた制度の構築・改善・運用の落とし込み含め）、Xelen University（社内教育）の運用強化などやらなければいけないが手がつけられてないことがたくさんありますので是非研修以外の業務にもトライしていただければと思います。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須スキル・経験】 ▽下記いずれかのご経験 ■エンジニア経験（3年以上） ■新卒研修やオンボーディングプログラムの運営経験 【歓迎スキル・経験】 ■チームマネジメントの経験 |
給与・待遇
| 給与 |
400万円 ～ 700万円 ■通勤手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【人事 / エンジニア研修担当】エンジニアからのキャリアチェンジ大歓迎 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■介護休暇 |
その他
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接 ※選考フローは状況により変更になる場合があります |
|---|---|
| 企業会社特徴 | 【ゼレングループについて】 ゼレングループは先進的なテクノロジーと高度なコンサルティングによって卓越した価値を創出する、新しい総合プロフェッショナルグループです。先進的なテクノロジーを最大限活用したコンサルティングによって生まれるイノベーションには世界を変える力があることを信じるクリエイティブな才能が集まり、クライアント企業のサステイナブルな成長の実現を支援しています。 【パーパス】 卓越したテクノロジーの力によって、未来社会に革命的成長をもたらす 【XELENに込められた意味】 X=解くべき未知数・向かうべき未知の世界 X=多様な力がクロスする価値 X=Transformation Excellence=圧倒的な卓越 X+Excellence=XELEN |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ゼレンホールディングス |
|---|---|
| 設立 | 45139 |
| 資本金 | 4900万円 |
| 事業内容 |
【事業内容】 戦略・業務・ITコンサルティング、システム開発、データアナリティクス、ブランディング、SESなど、企業経営の最重要課題を全方位で解決する、新たなプロフェッショナルサービスファームです。 |
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