人事労務｜勤怠管理、給与や賞与計算等 残業時間3時間でワークライフバランス◎【静岡/浜松】 オーム電機株式会社
| 企業名 | オーム電機株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 350万円 〜 550万円 |
| 勤務地 |
静岡県浜松市浜名区細江町中川７０００－２１
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| 職種 | 人事労務｜勤怠管理、給与や賞与計算等 残業時間3時間でワークライフバランス◎【静岡/浜松】 |
| 業種 | 機械部品／労務・給与社保 |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務内容】 ・人材の募集や採用活動 ・勤怠管理、給与や賞与計算 ・社内外の行事の企画や運営、対応 ・備品、設備、資産の管理 ・職場環境の整備、管理 ・来客対応 ・文書、契約の管理 ・委員会の運営 ※採用活動や社内外の対応、設備修繕等で商用車の使用あり |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ・普通自動車運転免許 ・人事労務経験1年以上の方 |
給与・待遇
| 給与 |
350万円 ～ 510万円 ■通勤手当 ■家族手当 ■営業手当 ■残業手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 人事労務｜勤怠管理、給与や賞与計算等 残業時間3時間でワークライフバランス◎【静岡/浜松】 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■駐車場 ■社員寮 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 8:30～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■週休2日制■夏季休暇■年末年始休暇■年次有給休暇 |
その他
| 企業会社特徴 | オーム電機のポリシーは「創造開発による社会との共生」。 つまり他に真似のできない独自性の高い商品や技術、サービスを生み出していこうというものです。 創業以来、ポリシーにこだわり続けた成果として、自社ブランドである配線コネクタ「キャプコン」は「キャプコンのオーム」と言われるほどに定着。他の追随を許さない盤石のポジションにあります。 オーム電機はこれからもポリシーにこだわリ続けます。世界各国の生産現場では、きっとどこかにオーム電機の製品が見つかります。 私たちは今までも、そしてこれからも、お客様のご要望にお応えする製品をご提供するために、変わらぬ創造開発を続けていきます。 |
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企業情報
| 企業名 | オーム電機株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 22372 |
| 資本金 | 9，800万円 |
| 事業内容 |
【事業内容】 ・配線パーツ ・熱対策機器 ・環境機器 ・ロボット事業 ・制御技術・電気設備工事 ・受託開発 事業分野は大きく分けて６つ。 創業から現在に至るまで、オーム電機を支えてきた「キャプコン」を始めとした【配線パーツ】。 電子部品や制御機器などを熱から守る【熱対策関連機器】。 人・モノに対して優しい工場環境を作る【環境機器】。 生産ラインに組み込んで、省力化・省人化を提案・導入する【ロボット事業】。 受変電設備から情報ネットワークまで、生産現場・公共施設・商業施設など、幅広い分野のインフラを整える【電気設備工事・制御技術】。 仕様策定をお客様にお任せする従来の受託開発とは違い、企画・構想の段階からお客様と一緒になって開発を進める【受託開発】になります。 電気を扱うためには、配線関連のパーツだけでなく、制御装置や熱交換器が欠かせません。オーム電機はこれら一連の製品をすべて扱っており、顧客のニーズに合わせる最適なソリューションを提供しています。なかでも自社ブランドの配線コネクタ「キャプコン」は市場シェアトップクラスを誇ります。 |
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