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ヘルスケア に該当する転職・求人一覧
勤務地 | 港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル |
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年収 | 前職を考慮し,当社規定による |
業務内容 | 【データウェアハウス開発部 保険者基盤グループ】への配属となります。オンプレミスを基本とし、機微な個人情報を扱うグループです。 日々のデータ処理を滞りなく行い、データ容量と費用対効果を意識して開発を行っています。直近のプロジェクトとしては今... |
求める経験 | ■必須経験 (※下記●いずれも必須) ●開発プロジェクトにおけるサブリーダー以上のご経験 ●要件定義から移行までの開発経験 ■処遇条件:月給:397,000円~577,000円、 基本年収:4,764,000円~6,924,000円 20... |
正社員
平均残業月30時間以内育児支援制度あり介護支援制度ありフレックス勤務
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勤務地 | 東京都富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム |
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年収 | 600-1200万円 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
業務内容 | ■自社ヘルスケアSaaSサービスにおける、インフラストラクチャ企画・設計・開発・テスト及びそれらを束ねるリーダ職を担当していただきます。 【具体的には】 ・SaaSの企画・開発・運用業務 ・チーム牽引 |
求める経験 | 【必須要件】※実務経験6年以上で下記いずれか必須 ・自分の得意な分野において新しい技術、トレンドの思想を取り入れたシステム構成を策定することができ、 設計・構築・テストの各工程における各種レビューが可能なレベルであること。 ・仮想化イ... |
正社員
転勤無し年間休日120日以上
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勤務地 | 東京都芝5-7-1 |
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年収 | 600-900万円 ・担当:年収450万 ~ 600万円程度 ・主任:年収680万 ~ 800万円程度 ※前職年収を考慮、当社規定による |
業務内容 | 【職務内容】 ヘルスケア・医療機器の研究、製品開発、製造、販売、保守や高度化を支援する新たなプロダクトの開発事業をご担当いただきます。 【具体的には】 ・ソフトウェア医療機器の設計開発の各工程、製品リリース、市販後の製品保守 ・... |
求める経験 | 【必須要件】下記ご経験をお持ちの方 ・システム設計開発の実務経験 ・システム保守、品質改善の実務経験 ・ソフトウェア開発の実務経験(OS:Windows、Linux、言語:C++、Java、Python、JavaScriptなど) ... |
正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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勤務地 | 本社(東京都千代田区) |
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年収 | ・給与:月給制、時間外手当有 ・賞与:年2回 |
業務内容 | 電子連絡帳サービスにおける、インフラストラクチャ企画・設計・開発・テスト及びそれらを束ねるリーダ職を担当していただきます。 アプリケーション/インフラの2チーム構成となっており、経験等を考慮してインフラチームリーダをお任せするか、Devel... |
求める経験 | ■必須のスキル・経験 実務経験6年以上で以下何れかに該当する方 ・自分の得意な分野において新しい技術、トレンドの思想を取り入れたシステム構成を策定することができ、設計・構築・テストの各工程における各種レビューが可能なレベルであること。 ・仮... |
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内
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