【大阪京橋】エネルギー関連事業の提案営業【EW 電材＆くらしエネルギー事業部】 パナソニック株式会社 【エレクトリックワークス社】
| 企業名 | パナソニック株式会社 【エレクトリックワークス社】 |
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| 年収 | 900万円 〜 1300万円 |
| 勤務地 |
大阪府
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| 職種 | 【大阪京橋】エネルギー関連事業の提案営業【EW 電材＆くらしエネルギー事業部】 |
| 業種 | 半導体・電子・電気機器業界の営業・企画営業（法人向け） |
| ポイント | 【大阪京橋】エネルギー関連事業の提案営業【EW 電材＆くらしエネルギー事業部】 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
・エリア販売計画立案及び達成、新商品の市場浸透 ・新商品ニーズや改善ニーズ等の獲得 ・提案営業（住宅会社や代理店、得意先への技術提案やマーケティング全般） 【役割】 ・エリアでの販売や商品ポートフォリオの拡大 ・新商品創出ニーズの獲得 ・代理店や住宅会社等への提案営業など 【配属部門】 電材＆くらしエネルギー事業部 マーケティングセンター 商品営業企画部 エネルギーシステム商品部 東日本市場推進課 【募集背景】 エネルギー市場急拡大中のため、即戦力となる中堅社員を募集します 【エネルギーシステム商品の国内マーケティング担当部署のミッション】 2050年カーボンニュートラルの実現に向け、エネルギー関連商材に関する住宅、非住宅の市場が急速に拡大中。 住宅市場向けのエネルギー商材（太陽光、蓄電池、EV充電器など）普及拡大させることにより脱炭素社会に電気設備での貢献を目指しています。 【エネルギー商材の販売拡大させるため、マーケットに提案営業を図るマーケティング部門】 エリアの得意先様への提案営業など販売を通じての事業成長を図ります。 【やりがい】 ・... |
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| 求める人材 | ・電気設備関連、建築関連の企業での現場経験やマーケティング経験のある方 ・エネルギー関連商材の知見を有する方を歓迎（太陽光発電システム、EV充電設備、蓄電池システムなどの業界経験者） |
給与・待遇
| 給与 |
520万円～750万円 上記は参考です。経験・スキルを考慮の上決定致します。 ＜主事クラス＞２７才～４０才６００～７００万円程度 ＜参事クラス＞３５才～４２才８００～９００万円程度 |
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| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【大阪京橋】エネルギー関連事業の提案営業【EW 電材＆くらしエネルギー事業部】 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 残業手当 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:45～17:15 |
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| 休日・休暇 |
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与） ※事業所・部署によって異なる場合があります。 |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、面接＋ＳＰＩ試験 |
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企業情報
| 企業名 | パナソニック株式会社 【エレクトリックワークス社】 |
|---|---|
| 設立 | 1918年3月 |
| 従業員数 | 94000名 |
| 資本金 | 2587億4000万円 |
| 売上高 | 3兆4833億円 |
| 事業内容 | 『エレクトリックワークス社』は、私たちがこれまで培ってきた「住宅」や「ビル」、「工場」「商業施設」「街」などに快適な環境を創造する技術や、エネルギーをつないでマネジメントする技術を社会に提供することにより、世界の人びとが環境負荷を軽減しつつ快適に暮らせる社会の実現を追求します。 ※2022年4月より事業会社制へと移行し、新たなスタートを切りました。持株会社と個々の事業を専門的に担う８つの事業会社が、業界他社に負けない競争力を徹底的に磨いていく「専鋭化」を進め、各領域にふさわしい組織や制度へと柔軟に変えることで、よりスピーディーに最適な意思決定を行っていきます。 |
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