【B】BPO事業を運営する部署での社内BPRのリードエンジニア(東京) 株式会社マイナビワークス
企業名 | 株式会社マイナビワークス |
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年収 | 350万円 〜 500万円 |
勤務地 |
東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー26F
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職種 | 【B】BPO事業を運営する部署での社内BPRのリードエンジニア(東京) |
業種 | 機械学習/AI/データ基盤エンジニア |
正社員
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募集要項
仕事内容 |
事務領域BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業を運営する部署にて、各部門やクライアント業務の業務課題をプロセスの観点から改善・業務効率化することを目的として、社内外問わずコンサルのような立場で業務効率の観点からシステムの提案を行い、その後の開発まで全工程を担当していきます。 まずは、RPAを中心とした業務効率や自動化の浸透を図りつつ、後々はRPA以外の手法(特にiPaaS)を活用した業務フロー全体を自動化する施策も実行しながら、更に高度な業務の自動化による生産性向上を追求することがミッションとなります。 <具体的な仕事の流れ(研修・OJT終了後)> 【案件依頼/告知】 案件の依頼受けながら、依頼内容に従ってヒアリング・業務効率貢献に向けた提案を実施 ▼ 【設計・開発】 ユーザーと仕様設計・業務スコープを合わせて開発・リリース ▼ 【リリース・保守】 業務の変更・追加をこれまでの類似案件に合わせて改善に向けてサイクルを継続 |
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求める人材 | 【必要スキル・経験】 ◆ワークフローまたはRPAの内製開発・保守運用経験 ◆下流から上流工程までをひと通り経験している方 【歓迎するスキル・経験】 ◇組織的な業務フローの構築経験 ◇WEBサービス開発実装スキル(HTML,CSS,JavaScript,PHPなど) ◇業務システム開発実装スキル(.Net、C#など) |
給与・待遇
給与 |
360万円 ~ 500万円 ■通勤手当 ■家族手当 ■残業手当 ■地域手当 ■役職手当 ■休日勤務手当 ■夜勤手当 ■その他手当 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【B】BPO事業を運営する部署での社内BPRのリードエンジニア(東京) |
待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■慶弔見舞金制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■借り上げ社宅制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 9:15~17:45 |
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休日・休暇 | ■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■介護休暇■その他休暇 |
その他
企業会社特徴 | マイナビより2016年12月に今後の業務拡大を視野に独立分社した同社。 派遣ビジネスを始め、若年者向け人材紹介や新卒紹介をとして行っております。 【職場の雰囲気】 マイナビは1973年の設立ですが近年、グループ全体が急成長の過程にあり20代、30代が非常に多い環境です。 キャリア採用の社員も多く、社員の構成にも多様性があります。また、マイナビワークスは2016年12月に新設分割された生まれたての会社です。年間休日が多く有給も取りやすい環境のため、プライベートとの両立も実現可能です。 |
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企業情報
企業名 | 株式会社マイナビワークス |
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設立 | 42705 |
資本金 | 1億円 |
事業内容 |
■労働者派遣事業 /派13-307111 ■有料職業紹介事業 /13-ユ-308164 ■求人・採用活動に関するコンサルティング ■宣伝、広告、ピーアール業および広告代理店業 ■ウェブコンテンツ、制作物等のデザインおよび制作業 ■ビジネスプロセスアウトソーシング業 【サービスラインナップ】 ■マイナビスタッフ(https://mynavi-works.jp/service/s_staff.html) オフィス系・クリエイティブ系職種に強みを持つ総合人材派遣サービス ■マイナビクリエイター(https://mynavi-works.jp/service/s_creator.html) Web・IT・ゲーム業界専門の人材紹介サービス ■マイナビキャリレーション(https://mynavi-works.jp/service/s_cariration.html) 若年層に特化したオフィス系メインの無期雇用派遣サービス ■マイナビジョブ20’s(https://mynavi-works.jp/service/s_job20.html) 可能性を秘めた若手を確保する第二新卒・20代若手の人材紹介サービス ■マイナビクリエイティブファクトリー(https://mynavi-works.jp/service/s_factory.html) WEB・映像・グラフィック等、クリエイティブに特化した制作アウトソーシングサービス |
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