【東京】国際規格・各種法規制専門担当(電気) <スマートインフラ> 株式会社トプコン
企業名 | 株式会社トプコン |
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年収 | 1100万円 〜 1500万円 |
勤務地 |
東京都
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職種 | 【東京】国際規格・各種法規制専門担当(電気) <スマートインフラ> |
業種 | 半導体・電子・電気機器業界の基礎研究(電気) |
ポイント | 【東京】国際規格・各種法規制専門担当(電気) <スマートインフラ> |
正社員
年間休日120日以上
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募集要項
仕事内容 |
【具体的な業務内容】 ◆国際規格・各種法規制対応業務の指導及び実作業 ◆社外試験機関・審査機関を使用した規格適合認証の取得 ◆国際規格・各種法規制対応業務の調査及び社内プロセス立案と実現 ◆QMS手順書・社内規定等の作成・改訂 【責任範囲】 ・担当業務における対応計画の立案とその実行 ・担当業務における成果物の作成と管理 ・担当業務における物品・情報の管理 ・下位者の指導・教育 【配属部署】 技術本部 スマートインフラ基盤製品開発部 スマートインフラ基盤製品開発課 【職務の概要】 トプコンは光学技術をコアとする精密機器メーカーで、世界各国にR&D機関を持つグローバル企業です。企業理念として『Topcon for Human Life』を掲げ、「医・食・住の成長市場において社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT、AI を活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。 「住」の世界における同社は、インフラ建設工... |
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求める人材 | 【必須】 ■電気回路、電気信号処理などにおいて開発の経験(5年以上) ■電気系技術者としての製品開発(シミュレーション、設計、評価、問題解決)に関する知識・経験 |
給与・待遇
給与 |
600万円~1000万円 ※ご経験、ご年齢を考慮して同社規定により決定いたします。 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【東京】国際規格・各種法規制専門担当(電気) <スマートインフラ> |
待遇・福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険通勤手当 企業年金、財形貯蓄、貸付金、持株会、共済会、独身寮、社員食堂、文化体育活動、会員制リゾート施設、再雇用制度、社内語学教育、通信教育、海外トレーニー研修 家族手当 住宅手当 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 08:30~17:15 |
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休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、ゴールデンウィーク、夏季、年末年始、創立記念日など年間128日、有給休暇、時間帯年休、慶弔休暇、私傷病休暇、リフレッシュ休暇、児短時間勤務制度(小学校3年修了まで)、子供の看護休暇(最大5日)、介護休業制度(最長1年)、介護短時間勤務制度、短日勤務制度 |
その他
選考プロセス | 面接2回、1次(課長・部長) ⇒ 最終(役員) ※1次面接はWEB実施 |
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企業情報
企業名 | 株式会社トプコン |
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設立 | 1932年9月 |
従業員数 | 5543名 |
資本金 | 166億9700万円 |
売上高 | 2156億2500万円 |
事業内容 | <東証プライム上場/4年連続デジタルトランスフォーメーション銘柄に選定、「DXグランプリ2023」に選出/「医・食・住」に関する社会的課題をDXで解決するグローバル・ソリューションプロバイダー> ★会社パンフレット:★TOPCON JPN(公式チャンネル):★オウンドメディア: |
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