【愛知】特装車両設計のマネジメント 新明工業株式会社
| 企業名 | 新明工業株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 700万円 〜 900万円 |
| 勤務地 |
愛知県豊田市堤町西住吉10番地
名古屋鉄道三河線「竹村」駅より車で11分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 職種 | 【愛知】特装車両設計のマネジメント |
| 業種 | 輸送用機器（自動車含む）業界の機械・機構設計（自動車） |
| ポイント | 創業70年以上！年間休日120日以上！若手でもハイレベルな仕事に挑戦可能◎ |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 同社にて特装車両設計のマネジメントをお任せいたします。 【職務詳細】 ◯特装車（消防車、積載車、運搬車など）の企画・コンセプト案 ◯特装車の補器類、油圧機構の回路、システム設計、車両積載車、道路維持作業車等 ◯各案件のプロジェクトマネジメント管理（設計進捗管理、設計課題の対策推進など） ◯CADシミュレーションを使った設計検証、設計手順及び標準の立案・推進 ▲募集背景 ・特装事業拡大に向けた設計力、提案力の強化 ・既存商品のQCD改善により、付加価値の高い商品をお客様にスピーディーに提供 ・新規設計案件の増加に伴うコンセプト立案業務、受注案件業務のリソースマネジメント強化 ・中期経営計画達成に向けた設計プロセス改善、設計標準の推進強化 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・特装車製造、改造、販売、車両整備の経験 ・特装設計の経験 |
給与・待遇
| 給与 |
年収:750万～840万程度 年俸制：月額465000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（7月・12月） 昇給:年1回（4月） |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【愛知】特装車両設計のマネジメント |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住居手当、確定拠出年金、退職金制度、新入社員研修、ビジネスマナー教育／QC教育／技能講習／その他役職に応じた社内外の教育、組合行事（旅行等）、制服・安全靴貸与 など 喫煙情報：屋内禁煙 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9：00～18：00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】完全週休2日制（土・日）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（5連休取得制度※2年目以降）、有給休暇10日～40日 など |
その他
| 募集背景 | 業務拡大に伴う増員 |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考⇒面接（複数回予定）⇒内定 |
| サービス詳細・特徴 | 同社は「システムエンジニアリング」と「カーライフサポート」の2つを柱に、下記事業を行っています。 「EV／FC等車両生産設備の設計、製作」「物流／生産システムの設計、製作、エンジニアリング」 「自動化／省力化設備の設計、製作」「プレス金型の設計、製作」「各種自動車整備、各種車両特装およびレストア」 また、同社は産学連携・行政機関とのタイアップなどを活発に推進し、新たな技術開発に挑んでいます。具体的には、大学・企業・官公庁等の外部研究機関と共同開発に取り組んでいます。 ■共同開発の連携先（一例）：トヨタ自動車株式会社、愛知県、豊田市、名古屋大学、名城大学、中京大学、岐阜大学名古屋工業大学、豊田工業高等専門学校など |
企業情報
| 企業名 | 新明工業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1949年12月 |
| 従業員数 | 連結1,000名／単独930名 |
| 資本金 | 9,810万円 |
| 事業内容 |
【事業の内容】 「EV／FC等車両生産設備の設計、製作」「物流／生産システムの設計、製作、エンジニアリング」 「自動化／省力化設備の設計、製作」「プレス金型の設計、製作」「各種自動車整備、各種車両特装およびレストア」 【会社の特徴】 同社は自動車設備事業、車両特装事業、整備事業の3つの事業をメインに行っています。 1949年の創業以来、同社の歩みはそのまま、自動車開発の歴史と密接にリンクしています。 それは、「全ての人に快適なカーライフをお届けしたい」という夢を実現するための、ひたむきな努力の歴史でもありました。 「よりよいクルマづくり」を実現するため、自動車の品質に直結する多彩な設備の設計・制作を通して自動車生産を広く深くサポートし、安心・安全・快適な自動車づくりを支えてきました。 現在、国内においては11拠点、海外にも4拠点を展開しており、今後も更なる海外展開を進めていく予定です。 |
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