求人の約70%を占める、一般には公開されない非公開求人もご紹介します。
【大阪/ＭＲ経験者】製薬企業むけメディアコンサルタント～残業20h/既存顧客中心/コンテンツ力◎～ / 株式会社ケアネット（ 上場企業 ）
掲載元：doda
ジョブNo.3004507319| 職種 | 【大阪/ＭＲ経験者】製薬企業むけメディアコンサルタント～残業20h/既存顧客中心/コンテンツ力◎～ |
|---|---|
| 社名 | 株式会社ケアネット（ 上場企業 ） |
| 業務内容 |
【全社売上の80％を担う営業部門/コロナウイルス下で業績好調/既存中心/専門領域・新規事業への積極的投資/ご経験を医療×インターネットの分野で発揮しませんか？】 製薬企業に対してマーケティング、販売プロモーション支援を目的に自社媒体『CareNet.com』掲載やWeb講演会、動画広告等を提案している営業組織）における営業活動をお任せします。フロント営業として、顧客である製薬企業と当社学術部門・コンテンツ運用部門の橋渡しとしての役割も担います。 ■組織： 製薬企業向けの営業組織は現在14人です。 営業部の直近3年以内の離職者はおらず、有給消化率も70%以上です。 ■働き方: メイン顧客は製薬企業になり、顧客からのお問い合わせが多い状況ですので、既存営業がメインとなります。東京都内の顧客が中心ですので、出張の頻度は多くありません。コロナウイルスの状況か、現在はリモートワークと出社を組み合わせながら勤務しています。 ■当社の特徴： 【30万人を超える医療従事者が利用する医療情報専門サイト】 当社は「情報技術と映像の力で明日の医療をもっとよくする」ことをミッションとし、インターネットを通じて医師・医療者の日常臨床に役立つ記事や動画等の情報をお届けするとともに、製薬企業に対し、医薬情報提供活動を効率的に行うソリューションを提供しています。 ※展開サービス※ 製薬会社向け：医薬情報提供サポート「MRPlus」、「Web講演会」等 医療関係者向け：医療ポータル「CareNet.com」、論文検索・管理ツール「PubMedCLOUD」、臨床医学チャンネル「CareTV」等 【製薬企業・医療従事者双方のニーズに並走したサービス展開】 生活習慣病からスペシャリティ（がんや希少疾患など）への情報提供の充実を望む製薬企業、医療従事者双方のニーズに応えるべく、がん治療に関わる専門家医師を抱えるフェーズワン社との業務提携や、キーオピニオンリーダーの生の声を届けるため、ソーシャル機能を備えた医療・医学ニュースサイトをオープンするなど、製薬企業、医療従事者双方のニーズをマッチングさせるためのサービス提供に力を入れております。 |
| 求める経験 | ＜必要業務経験＞ ■必須要件： ＭＲとしてのご経験をお持ちの方 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市中央区
|
| 年収 |
＜予定年収＞ 450万円～550万円(残業手当：有) ＜月給＞ 373,200円～(以下一律手当を含む) 基本給：300,000円～ 固定残業手当：73,200円～（固定残業時間40時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
※掲載中の求人は紹介会社やタイミングによって異なります
この求人票はdoda（デューダ）に掲載されている求人票です。
この求人の紹介を受けるには、doda（デューダ）に会員登録が必要です。
MRに最適な求人紹介をご希望の方は、
こちらの転職サポートにお申込みください。
50,362名の若手～経験豊富なスペシャリストが
転職ナビに登録しています。
2017年の1年間の実績です
転職ナビは専門性を持つ、あるいは強化していきたい方向けに約400領域のスペシャリスト向けサイトを提供。毎月3,000名以上のご登録があります。
あなたの専門性に注目・応援
転職ナビを運営するアスタミューゼでは、2006年から一貫して、専門的な経験を活かしていきたい方のキャリアを全力で応援しています。以下のような求人をお探しではありませんか？
- 人気企業（大手企業・優良企業）や人気業種
- IPO要員や新規事業立ち上げなど重要度なポジション
こうした求人の多くは、一般には公開されない
「非公開求人」のため、サイトには掲載できません。
限られた緊急・極秘案件に関連する誰も知らない求人があります。
極秘求人の紹介を受ける求人のご提案から、面接・内定まで徹底的に支援
「無料転職サポート」は便利そうですが、一方的に電話がかかってきたり、本意でない転職を無理強いされたりしないか不安です。
お客様のご希望を無視したしつこいご連絡や無理強いは一切いたしません。お客様にとってご納得いただけるプロセスで転職活動を進めていただくことが第一と考えております。