車両性能開発＜衝突分野＞ ダイハツ工業
| 職種 | 車両性能開発＜衝突分野＞ |
|---|---|
| 社名 | ダイハツ工業 |
| 業務内容 |
■衝突安全分野の車両性能開発全般を担当していただきます。 【具体的には】 （1）性能企画、機種開発分野 衝突安全の目標設定と達成するための方策、コンポーネント目標設定・評価解析 等（分野：衝突安全、車室内安全・歩行者保護） （2）CAEを主体とした衝突安全性能を満たす車両性能開発 CAEを活用し衝突時の車両の変形解析を行い乗員保護空間の確保や機能不具合を予測。また、乗員へのダメージをCAEダミーモデル を使用して解析し乗員傷害値の低減を図る。 ＜仕事の進め方＞ ■性能企画、機種開発、CAE解析の業務について ・４?6名でチームを組み、設計部署、企画部署等と連携を取りながら、衝突安全および歩行者保護性能の目標を満足する性能要件を図面に織り込んでいきます。（衝突データ解析やCAEを活用） ・業務を進めるにあたり、安全性能分野についてはイニシアティブをとって進めていくことが出来ます。 ・具体的にはエアバッグ、シートベルト、シートや内装部品など、車室内で人が影響を受ける部品において、衝突安全性能を高めるための性能要件を決めて行きます。また、歩行者保護についても、歩行者がが車に衝突しても... |
| 求める経験 | 【必須要件】※以下すべてお持ちの方 ・機械四力学の基礎知識 ・衝突安全分野（室内安全、歩行者保護含む）に関わる、何らかの業務経験 ・Excel・Word・PowerPointなどの基本的なパソコン操作技能 【歓迎要件】 ・自動車関連業界での開発経験 ・CAEを用いた開発経験 ・ExcelマクロやRPAなど自動化ツールの業務経験 |
| 勤務地 |
大阪府/池田市
|
| 年収 |
400-800万円 ※経験、年齢等を考慮の上、同社規定により優遇します。 |
| 勤務時間 | 08:45 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間121日／（内訳）完全週休2日制（土日）、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 他 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、家族手当、時間外手当 寮・社宅、財形貯蓄、保養所、診療所、自動車・住宅購入資金貸付制度、共済会 他 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】有（SPI) 【面接回数】2回 【選考フロー】 書類選考→SPI→一次面接（採用担当、配属先予定部署の課長or次長）→最終面接（人事部長、配属先予定部署の部長か次長級） |
この求人情報は、「株式会社クイック」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。