【三重】電気エンジニア セレンディップ・テクノロジーズ株式会社
| 職種 | 【三重】電気エンジニア |
|---|---|
| 社名 | セレンディップ・テクノロジーズ株式会社 |
| 業務内容 |
【職務概要】 自動車メーカーや工作機械メーカー名だたる企業にてC言語、C++、Pythonを用いた、車載向けECU開発、制御基板、電気回路設計などをお任せします。なお配属先は担当営業との面談を通してあなたのスキルを磨けるプロジェクトを相談しながら決定します。 【職務詳細】 ご経験やご希望に合わせて大手メーカーを中心としたクライアント先の案件をお任せします。※通勤時間を考慮した配属を実施しており、ほとんどの方が通勤時間1時間以内となっています。また、10年以上1つの案件で勤務している方も多く在籍しており、案件にアサインするためころころと就業先が変わるということもありません。在籍エンジニアは100名程度と仕事内容にこだわって就業先にアサインするためスキルアップが可能。昨年度はコロナ禍においても待機0名。グループ会社にメーカー・コンサル会社があり、スキル・志向によってはグループ会社への転籍者もいます。 ★豊富な案件数：電気自動車や自動運転技術などの開発激化に伴い、既存の取引先からのニーズが年々増加しています。時代や技術が変わっても長く働けるよう、最新技術関連の案件も豊富です。 ★収入アップも実現：転職者の100％が毎年昇格、前職からの給与アップを実現できています。可能な限りエンジニアに利益を還元するため、固定費を極力削減するなどの施策も行っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ・電気や電子制御設計に関する実務経験（3年以上） 【尚可】 ・電源回路、モーター駆動回路、熱設計の経験 ・EMC対策、EMI対策の試験 ・基板A／W設計、回路シミュレーションの経験 ・FMEA、DRBFMの使用経験 ・オシロスコープ、電流プローブの使用経験 ・回路図CAD（CR5000、CR8000など）の使用経験 |
| 勤務地 |
顧客先による
顧客先による
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
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| 年収 |
年収:400万～750万程度 月給制：月額260000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（7月、12月） 昇給:年1回（4月） |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（所定労働時間8時間） |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、ウェディング休暇、ファミリーウェディング休暇、ハッピーベイビー休暇、生理休暇、介護休暇 |
| 募集背景 | 事業拡大による増員のため |
| 福利厚生 |
交通費全額支給／時間外手当全額支給／住宅手当（月27,000円／持ち家の方も支給）／家族手当／在宅勤務手当（月3,000～5,000円※季節により変動あり）／役職手当／奨学金手当／従業員持株会制度／引越し費用全額支給／社宅あり（家賃の50%・家具家電完備）／各種社内イベント 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考→面接（2回程度）→内定 |
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