電気回路設計＜家電製品＞ 顧客志向のオンリーワン商品を生み出す家電メーカー
| 企業名 | 顧客志向のオンリーワン商品を生み出す家電メーカー |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 900万円 |
| 勤務地 |
大阪府東心斎橋1-20-16
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| 職種 | 電気回路設計＜家電製品＞ |
| 業種 | 家電・AV機器業界のアナログ回路設計 |
| ポイント | 同社は後発ながら家電製品でマーケットから大きな評価を受けています。毎年全製品の約半数は新製品でありご自身で新しい製品を生み出すことに興味をお持ちの方にはおすすめできる企業です。 また近年は大阪にR&Dセンターを開設しており今後の研究開発などの進展に期待が集まっています。 まだまだここには書ききれないお勧めポイントがありますので、気になる方はお気軽にご相談ください。 |
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正社員
社宅・家賃補助制度資格取得支援制度
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募集要項
| 仕事内容 |
■家電製品の回路設計業務に従事いただきます。 【具体的には】 ・家電製品の回路設計業務 ・仕様検討、設計試作、製品検証業務 ・部品メーカーとの折衝業務 など ■開発例：エアコン・冷蔵庫(大型白物家電）／サイクロンクリーナー／調理家電（ミキサー/電子レンジ等） 空調家電（サーキュレーター/扇風機等）／電子文具（シュレッダー/ラミネーター等）／理美容家電 ※自分のアイデアを具現化したい／新しい分野に目標を持ちチャレンジしたいなどのご思考をお持ちの方がマッチします。 ※プレイヤー層からリーダー、マネジメント層まで幅広く募集しています。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■家電や照明など電化製品のアナログ回路設計の実務経験5年以上 【歓迎要件】 ■モーター制御、電源回路、充電回路、IH回路設計経験 ■電化製品のアナログ回路設計の実務経験を5年以上お持ちの方 ■製品企画から量産立ち上げまでの工程を把握されている方 |
給与・待遇
| 給与 |
600-900万円 27歳メンバークラス：430万円～480万円 /30歳リーダークラス：530万円～600万円/40歳マネジャークラス：600万～900万円 ※給与形態は日給月給制となります。 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 電気回路設計＜家電製品＞ |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、職技手当、家族手当、営業手当、技能手当、地域手当＜基本給を基準とし％分を支給：東京都・神奈川県（11％）、茨城県・大阪府・京都府・兵庫県・埼玉県・千葉県・愛知県・滋賀県（6％）、静岡県（2％）、栃木県（1％）＞ 寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00 - 17:45（コアタイム：00:00 - 00:00） |
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| 休日・休暇 | 年間116日／（内訳）週休2日制(基本的に土日祝は休みだが一部土曜・祝日出社可有)、年次有給休暇（入社6ヶ月後に発生）、夏季休業、年末年始休業（5～8日）、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、療養休業 等 |
その他
| 選考プロセス | 【筆記試験】無 【面接回数】1～2回 【選考フロー】一次面接⇒最終面接 ※WEB面接可能 |
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企業情報
| 企業名 | 顧客志向のオンリーワン商品を生み出す家電メーカー |
|---|---|
| 事業内容 |
【概要・特徴】 生活用品の企画・製造・販売まで一貫して行う企業。 ホームセンター業界のほぼ全ての企業と取引を行っています。 世界各地に生産・物流拠点を設置。自動倉庫を備えた物流センターを国内外に保有しています。 【事業展開】 卸売を介さず直接小売店に商品を提供し、流通過程の無駄を大幅に削減しています。 店頭と直結することで得られる情報収集力で、消費者ニーズにマッチした新商品を多数開発。売上の半分以上を新商品が占めています。 【強み】 製造から物流拠点まで保有しているため、他社が真似できない価格設定が強み。 LED事業では、低価格・高品質が評価され、業界トップクラスのシェアです。 また近年は、エアコンやテレビなどの大型家電にも本格的に参入しています。 |
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