《大阪》《PL》クラウド開発【PCO 現場ソリューションカンパニー】 パナソニック コネクト株式会社
| 企業名 | パナソニック コネクト株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 550万円 〜 800万円 |
| 勤務地 |
大阪府
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| 職種 | 《大阪》《PL》クラウド開発【PCO 現場ソリューションカンパニー】 |
| 業種 | 半導体・電子・電気機器業界のネットワーク設計・構築 |
| ポイント | 《大阪》《PL》クラウド開発【PCO 現場ソリューションカンパニー】 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
●クラウドＳＩ部のミッション 【現場ソリューションカンパニーとは】 官公庁・ 法人のお客様にお客様現場に即した商品・ システム・ サービスをワンストップで提供し、お客様の課題解決に貢献します。当社の成長事業と位置付けられており、現場課題と経営課題を同時に解決するソフトとハードの両輪でのバリューチェーンの提供を目指します。 【クラウドSI部とは】 現場ソリューションカンパニーにおけるクラウド系システム・ 自社クラウドサービス構築を横断で実施しております。特定の業界・ 顧客に限定されず、社会環境の変化に応じタイムリーな商材、サービス提供を目指しています。当部門では顔認証などの汎用クラウドサービスだけではカバーしきれないお客様要求に応えるべく、既存ソリューションや新規アプリケーションを組合せ、トータルソリューションとしての提供をミッションとしています。 ●募集背景 各種サービスのメニュー化および販売パートナーの拡充が進む中、実プロジェクトの推進、開発リソースの確保が急務となっております。 また新たなサービスや事業に取り組んでいくにあたっては、外部の知見なども積極的に... |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・ システム開発におけるメンバー・ 作業工程のとりまとめ経験(例:サブリーダー・ プロジェクトリーダー 等)(3年以上) 【歓迎】 ・ クラウド系システムの開発経験もしくはAWS、Azure等のクラウド資格の保有 |
給与・待遇
| 給与 |
550万円～800万円 【賞与】年2回（7月、12月）※想定年収には賞与、超過勤務手当（20H想定）を含みます。（管理職採用となった場合は超過勤務手当対象外） |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 《大阪》《PL》クラウド開発【PCO 現場ソリューションカンパニー】 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険等【福利厚生】持株制度、財形貯蓄制度、退職金（企業型確定拠出年金）カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等、独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等通勤手当、持株制度、財形貯蓄制度、退職金（企業型確定拠出年金）カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇（10連休休暇制度）、コネクターズチャレンジ休暇（5連休休暇制度）、ファミリーサポート休暇 等 年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与） |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、書類選考→1次面接→ＳＰＩ・2次面接→内定 |
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企業情報
| 企業名 | パナソニック コネクト株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2022年4月 |
| 従業員数 | 28500名 |
| 資本金 | 2587億4000万円 |
| 売上高 | 1兆2028億円 |
| 事業内容 |
【パナソニック社】 デバイス（電子部品）から家庭用電子機器、電化製品、ＦＡ機器、情報通信機器、および住宅関連機器等に至るまでの研究開発、生産、販売、サービスを行う総合エレクトロニクスメーカー ※2022年4月より事業会社制へと移行し、新たなスタートを切りました。持株会社と個々の事業を専門的に担う８つの事業会社が、業界他社に負けない競争力を徹底的に磨いていく「専鋭化」を進め、各領域にふさわしい組織や制度へと柔軟に変えることで、よりスピーディーに最適な意思決定を行っていきます。 |
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