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ベンダーコントロール に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【職務内容】 ICTサービスチームのリーダーとして、全社で利用するPC、ネットワーク、サーバー、コミュニケーションツールなどICTの構築・運用を担当していただきます。 社内の要件を整理し、業務は小規模であれば内製で構築し、大規模案件は外... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・AD運用保守 ・構内ネットワーク設計・構築（CCNA相当） 【歓迎要件】 ・リーダーとしてメンバータスク管理 ・M365、AzureADの構築・運用経験 ・セキュリティ関... |
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正社員
転勤無し完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 1000 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ポジション概要】 某グループ向けの大規模なネットワーク環境の企画開発、運用管理を担当頂きます。 ＳＤＮやクラウド接続の企画導入等から、安定的な運行、改善対応まで様々な観点での業務があり、ネットワークの知識・ご経験を基に幅広くご活躍頂け... |
| 求める経験 | 【必須要件】 資格インフラ構築に関わる何らかの経験（ハードウェア、ＯＳ、ミドルウェア、ＤＢ、ストレージ、ネットワーク、サーバー、仮想化技術、クラウド、セキュリティなど） 【歓迎要件】 ■金融系システム開発経験 ■数億円規模のプロジェ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 神奈川県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 650 ～ 1100 万円 昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【ミッション】 プライム上場の同社の情報システム部門において、ITインフラ領域全般をご担当頂きます。ゆくゆくはグローバルでのインフラ整備を目指しますが、まずは本社から着手し国内のインフラ整備を進めます。 2024年5月に開示されまし... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■インフラ（NW、サーバ）の構築、運用経験 →事業会社・SIer・業界：不問 【歓迎要件】 ■サイバーセキュリティやクラウドサービス及び無線LAN関連の知識とご経験 ■ベンダーコントロールのご経験 ■マネージャ... |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 807 ～ 927 万円 ※時間外勤務手当支給無し（管理監督職） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【主な役割と職責】 自社構築しているシステムのネットワーク設計・構築・運用業務です。 バージョンアップやアーキテクチャ更新に伴うネットワークの設計・構築業務を各部署と連携・マネジメントしながら推進する重要なポジションとなります。 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 以下の経験・知見を有する方 ・ネットワークの設計・構築・運用に3年以上携わっている方 ・ネットワーク障害管理対応の経験 ・リーダーとして各メンバーに寄り添ったコミュニケーションを取れる方 【あれば望ましいスキル/... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 490 ～ 800 万円 【モデル年収】 ■年収450万円の場合 20時間：490万 30時間：520万 45時間：560万 想定 ■年収600万円の場合 20時間：710万 30時間：750万 45時間：800万 想定 ... |
| 業務内容 | 中長期的なIT投資・システム体制構築計画を現行のメンバーと共に推進して頂きます。 中期経営計画では働き方改革・基盤強化・コーポレートガバナンス強化と紐づけて、システム側でロードマップを作りながら市場と照合した際にあるべきシステム体制の在り... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■販売・購買・会計システムのいずれかの企画・保守経験 ■ベンダーコントロールの経験 【歓迎要件】 ▼情報系資格保有 ▼事業会社の社内IT部門の業務経験 ▼IT統制の監査あるいは被監査対応の経験 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 900 万円 ■賞与実績:年2回（790,000～/回） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 業務系システム（建設業向けERPシステム、人事給与システムなど）の企画・構築・運用・保守を中心に携わっていただきます。今後、既存システムの更改を計画していることから、業務系システムに関する計画立案、要件定義、設計など上流... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■業務系システムの知識・経験3～5年以上 （企画/開発/運用/保守） |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 年収 | 年収 750 ～ 1000 万円 ■賞与実績:年2回（790,000～/回） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 業務系システム（建設業向けERPシステム、人事給与システムなど）の企画・構築・運用・保守を中心に携わっていただきます。今後、既存システムの更改を計画していることから、業務系システムに関する計画立案、要件定義、設計など上流... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■事業会社におけるシステムの企画、構築、運用、保守に携わった経験 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 800 万円 ■賞与：年2回（6月、12月） ■給与改定：年1回（7月） ※基幹職以上で裁量労働制となり、月34時間相当分の裁量労働手当を支給（休日労働および深夜労働に対する割増賃金は別途支給） なお、経験・スキル... |
| 業務内容 | ◆事業内容 2011年に某社グループのSIerと独立系SIerが合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。海外６社を含む20社超のグループ企業を有し、製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ国内外のあらゆる産業分野にお... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・システム開発ベンダーまたはシステムインテグレーターで3年以上のソリューション提案、導入・保守業務経験者。 ※特に下記について実務経験、もしくはベンダーコントロールした実績がある事 ■設計：サービス基盤の基本設計、詳細設... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 福岡県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 800 万円 ■賞与：年2回（6月、12月） ■給与改定：年1回（7月） ※基幹職以上で裁量労働制となり、月34時間相当分の裁量労働手当を支給（休日労働および深夜労働に対する割増賃金は別途支給） なお、経験・スキル... |
| 業務内容 | ◆事業内容 2011年に某社グループのSIerと独立系SIerが合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。海外６社を含む20社超のグループ企業を有し、製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ国内外のあらゆる産業分野にお... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・仮想化基盤（HCI/3Tier）やOS（Windows/Linux）の構築実務または運用経験がある方。（7年以上） ・OSSおよびSSO、ディレクトリサービスなどの認証基盤の設計・構... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 580 ～ 900 万円 賞与年2回 昨年実績5.9ヵ月（4月、10月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 社内SEとしてSAP BASISに関連する各種業務のリード役をお任せします。海外の関連会社へのSAP導入PJTが進行中であり、それらに関するプロジェクトリードをお任せします。（国内に関しては全モジュール対応済み） 【主な業務】 ・S... |
| 求める経験 | 【必須要件】※履歴書へお写真添付をお願いいたします※ ■3年以上のSAP BASIS業務経験（BASISのリーダ/サブリーダとしてのSAP関連プロジェクト参画経験） ■英語力：初級以上（TOEIC 600以上） 【歓迎要件】 ・... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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