電気工事施工管理 中央電設
| 職種 | 電気工事施工管理 |
|---|---|
| 社名 | 中央電設 |
| 業務内容 |
■電気設備の施工管理をお任せ致します。 品質管理、予算管理、工期管理、安全管理、進捗管理、協力会社の手配、建築主との折衝、設置後のアフターフォロー等、幅広く業務をお任せします。 受注元は官公庁から電鉄会社・民間企業等があり、大規模プロジェクトを手がけることも多々あります。 案件は基本的に新築よりも改修の方が多く中部圏がメインのエリアとなります。 【施工実績】 オフィスビル、各種公共施設、銀行、病院、集合住宅、ホテル、ゴルフ場をはじめとしたリゾート施設、一般工場および特殊プラントなど多岐に渡ります。 ※名古屋支店は公共施設および民間の新築物件に強みを持っています。特に病院、老人ホームの施工については積み重ねたノウハウを活かした提案を積極的に行っています。 【働き方】長期出張は基本的に発生致しません。また、現場規模にもよりますが、現場へは基本直行直帰となり、休日出勤が発生した場合でも振替休日の取得が可能です。 【教育制度】経験が浅い方でも先輩社員とのOJTや研修制度があり、何よりも相談しやすい人間関係があります。 社内間の風通しも非常によく、コミュニケーションも活発な為、いつでも... |
| 求める経験 | 【必須要件】※下記いずれも満たす方 ■電気工事における現場作業経験もしくは電気設備施工管理の実務経験のある方 ■以下いずれかの資格をお持ちの方 ・1級電気工事施工管理技士もしくは2級電気工事施工管理技士 ・第1種電気工事士もしくは第2種電気工事士 |
| 勤務地 |
愛知県/名古屋市中区/錦2-2-2 名古屋丸紅ビル7F
|
| 年収 |
500-700万円 月額(基本給)：240,000円? ※年収はスキル等により考慮。上記月給は30hの残業代想定 |
| 勤務時間 | 08:30 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 |
年間125日／（内訳）完全週休2日制(土・日)、祝日、GW・夏季・年末年始・有給（10日?20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）・慶弔・特別休暇 ※業務のスケジュールによっては、土・日・祝日に出勤して頂く場合も有ります。（代休・休日出勤手当制度有り。） |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、時間外手当 企業年金基金（旧厚生年金基金）、財形貯蓄、厚生資金貸付制度、永年勤続表彰、慶弔見舞制度、保養所（山中湖）、会員制リゾートホテル、独身寮、持株会（拠出金の1％を会社が負担）、資格取得支援制度（一時金支給+取得費用会社負担）、ベネフィットワン、従業員販売会、eラーニング制度、労働組合、作業服支給※年2回 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記・Web試験】有 【面接回数】2回 【オンライン面接】可 【選考フロー】 ・一次(web)面接＋適性検査：本店長、副本店長、部長 ・最終面接：社長、本部長、部長、課長 |
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