生産技術※管理職候補 オプテックス・エムエフジー株式会社
企業名 | オプテックス・エムエフジー株式会社 |
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年収 | 550万円 〜 700万円 |
勤務地 |
京都府
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職種 | 生産技術※管理職候補 |
業種 | 半導体・電子・電気機器業界の生産・製造・プロセス技術(機械部品) |
ポイント | 生産技術※管理職候補 |
正社員
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募集要項
仕事内容 |
オプテックスグループで製造するセンサーや検査装置用LED照明などの生産技術を担当いただきます。 職務詳細: ・新製品の立上げ管理 ・生産工程の企画・設計・開発 ・生産治具の設計開発 ・工場(協力工場)の生産性改善 配属組織について: 生産技術部は、4課体制です。 1課・2課:事業会社(OJ、FA)製品の新製品立上げ対応、品質改善活動 3課:AI技術等の新技術の開発 製造課:製品製造活動 ※今回入社いただく方には、生産技術部の内の1つの課の取りまとめをお願いしたいと考えております。そして、将来的には課→部の取りまとめをいただくことを期待します。 企業ミッション: 「あるべき姿」から「ありたい姿」への改善です。同社はオプテックス株式会社、オプテックス・エフエー株式会社の生産部隊のメンバーで2018年に設立しましたが、元々の事業会社の仕組みの共有から、オプテックス・エムエフジー株式会社独自の生産の仕組みづくりへと変化していくことが必要となっています。 同社の特徴: 東証プライム上場オプテックスグループ内生産機能の全体最適化を目的に... |
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求める人材 | 【必須】 ・電子機器の生産技術職の経験 ・製品立上プロジェクトのリーダーとして経験 ・管理職の経験 【歓迎】 ・生産効率向上のための取組みをした経験 ・ファンクション検査機設計(電気もしくはソフト)の経験 ・多品種少量生産の経験・知識 |
給与・待遇
給与 |
580万円~700万円 ■賞与:年2回および翌年に決算賞与、 昇給:年1回 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 生産技術※管理職候補 |
待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険【福利厚生】持ち株会制度、誕生日プレゼント、クリスマスプレゼント、財形貯蓄制度、オーパルスポーツ施設の利用(ジムなど。マリンスポーツは一部自己負担有り)通勤手当 残業手当 家族手当補足:配偶者1万円/第2子以上1.5万円/その他1万円※健康保険の被扶養者が条件 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 09:00~17:30 |
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休日・休暇 | 完全週休二日制(土日祝) 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 リフレッシュ休暇(5年毎) 特別休暇 |
その他
選考プロセス | 面接2回、面接 |
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企業情報
企業名 | オプテックス・エムエフジー株式会社 |
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設立 | 2018年4月 |
従業員数 | 45名 |
資本金 | 1000万円 |
売上高 | 82億円 |
事業内容 |
≪オプテックスグループ傘下の事業会社「オプテックス」「オプテックス・エフエー」の2社の生産関連機能を統括する会社です。≫ ・グループ製品の製造および部品調達、仕入、販売、輸出入、電子機器の受託事業を行っています。現在、各会社間で重複する生産管理・技術・購買等を集約し、生産技術開発の主導や、中国の自社工場で培った生産革新活動を、国内協力工場にも横展開する等、グループ内生産機能の全体最適化を図ります。 【生産工場】オフロム株式会社、サンオクト株式会社、OPTEX中国(奥泰欺電子、自社工場)、Rhythm Precision Vietnam Co.Ltd(生産委託工場) 【主要取引先】オ... |
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