量産開発＜車載ディスプレイ製品＞ 東証プライム上場、日系大手電子部品メーカー
| 企業名 | 東証プライム上場、日系大手電子部品メーカー |
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| 勤務地 |
福島県好間工業団地20-1
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| 職種 | 量産開発＜車載ディスプレイ製品＞ |
| 業種 | 輸送用機器（自動車含む）業界の基礎研究(電気） |
| ポイント | 国内外でトップクラスシェアの東証プライム上場の電子部品メーカーです。 海外売上比率が約8割であり、グローバルに展開しています。 今後、拡大が期待されるIoT市場において、センサや通信機器を手がけているため、安定した成長が見込めます。 |
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正社員
年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度資格取得支援制度フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
■要件定義、パネルサプライヤとの整合、開発と評価を実行し、製品のQCD目標を達成する役割をご担当いただきます。 【組織のミッション】 デザイン／映像／HMIに新たな付加価値を創造し、顧客へ感動していただける製品開発を行います。 |
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| 求める人材 | 【必須要件】※下記いずれも必須 ・LCD／OLEDの量産開発スキルと経験 ・学生時の電気系（回路）の専攻経験 ・TOEIC470点以上 【歓迎要件】 ・LCD／OLEDメーカー、あるいはバックライトメーカーでの量産開発経験 ・TOEIC600点以上 |
給与・待遇
| 給与 |
600-800万円 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 量産開発＜車載ディスプレイ製品＞ |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、グループ割引保険 次世代育成支援（子ども）手当、通勤手当、時間外勤務手当、テレワーク手当他 財産形成貯蓄制度、持株会制度、年金共済制度、住宅貸付金制度、社内食堂（営業所除く）、社内医務室、グラウンド、体育館、独身寮（自宅からの通勤が不可能な満30才未満の独身者対象）、住宅手当（条件有）、退職金制度、クラブ活動、表彰制度、など |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:20 - 17:00（コアタイム：10:30 - 14:30） |
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| 休日・休暇 | 年間125日／（内訳）週休2日制、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、多目的、結婚、配偶者分娩、育児、子供看護、介護、忌引、リフレッシュ休暇など |
その他
| 選考プロセス | 書類選考 → 適性検査（SPIテストセンター）＋面接（1～2回）→ 内定 ※WEB面接応相談 ※面接は1回の実施が予定されていますが、状況に応じ2回実施される場合もございます。 |
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企業情報
| 企業名 | 東証プライム上場、日系大手電子部品メーカー |
|---|---|
| 事業内容 |
【概要・特徴】 東証プライム上場の電気部品メーカー。 取引先は大手日系完成車メーカーや外資系完成車メーカーです。 世界各国に製造拠点、販売・事業所を展開しています。 【注力市場】 車載やモバイル等の既存市場で長年培ったメカトロニクスの技術を用いて、新市場であるエネルギー領域やヘルスケア領域に注力します。 【人材育成】 基礎的な研修だけでなく、高い知識の取得を目的としたプロフェッショナル研修も整備されています。 |
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