車載用リチウムイオンバッテリー工場における先行技術(新工法）開発エンジニア 社名非公開
| 職種 | 車載用リチウムイオンバッテリー工場における先行技術(新工法）開発エンジニア |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
■組織構成 今回のポジションは生産技術部門内での電極工程技術課、電極先行技術開発課、セル工程技術課もしくはジュール/パック工程技術課のどこかの配属となります。現在、設備現在生産技術部門全体で170名程度所属しており、そのうち工程技術課は全体で90名程度所属しております 生産技術部門 ・工程技術部 ・電極工程技術部★ ・電極先行技術開発課★ ・セル工程技術課★ ・モジュール/パック工程技術課★ ■業務内容 リチウムイオンバッテリーの製造各工程における工法および生産設備に関する要素技術開発を行って頂きます。生産技術開発と生産工法開発の開発業務に特化しています。 ＜具体的業務詳細＞ (1) 工法開発(混錬技術、圧膜印刷、乾燥技術、レーザー溶接、超音波接合/切断、各種接合、熱封止、注液等の技術開発） 電極の新しい作り方の検討、製造プロセス技術開発、製造プロセスを実現する上での設備検討などの実施。 (2)生産設備開発（自動化、自動検査、高速化技術等の開発等） 製造するスピードをあげていく為、検査はAI、自動検査機など導入を実施。さらに自動化促進を検討 ■ポジション魅力 ・現在国内外からのニーズの高まりに応えるため、生産量を10倍にするべく世界6か国で新工場立ち上げ、設備投資を行っています。新工法新技術開発から工場立ち上げフェイズに携われる貴重な経験を積めること、また会社の活動に直接結びつく、非常に重要な役割を担っています。 ・先行開発アイテムがプロジェクトに採用されれば、最後更地から工場が立ち上がり、実際お客様に製品提供まで行う非常にダイナミックで達成感がある業務です。 ■部門のミッション 国内外からのニーズの高まりに応えるため商品力を強化すべく、数年先や中期を見据えた先行技術開発を進めており、非常に重要な役割を担っています。また、企業として2050年頃のCO2ゼロを目標にしており、高い視座で生産現場を作っていくことが求められています。 ■入社後の働き方、教育体制： 入社後、特定の工程お任せします。 社内教育の一環としてバッテリーの基礎知識を学ぶ「LIBカレッジ」や部内勉強会があり、 バッテリーの取扱いが初めてでもキャッチアップいただける環境がございます。 ■働き方について ・年１回、連続５日間休暇を取得する「ハッピーライフ休暇制度」を導入しており、部全員が取得しており、メリハリつけて働いて頂ける環境です。 |
| 求める経験 | ＜必須条件＞ ・（工法開発）バッテリー製造に必要となる各種工法もしくは類似の専門知識 ・（設備開発）メカトロニクス、シーケンス制御、サーボ駆動装置、ロボット、AIoTに関する知見 ・生産技術工法開発もしくは生産設備開発に関する実務経験 ・海外出張が可能な状況であること(駐在については応談) ・解析能力、課題解決力、発想力があること ・英語コミュニケーション（会話、メール）が可能であること ＜求めるご経験詳細＞ ・生産ラインでの技術課題の解決経験 ・発明発想手法（TRIZ、シックスシグマ、KT法、FMEA、FTA、品質工学等）の活用経験 ・特許申請書作成、出願等の実務経験 ・機能要素を分解して考えることができる方 ＜語学力＞ ・実務で英語の読み書き（メール、資料作成）、ビジネス会話のご経験をお持ちの方 （アシマネはTOEIC600点程度あれば尚可） ＜求める人物像＞ ・積極的にコミュニケーションをとる事が好きで、ほかの社員と協力して業務を進められる方 ・高い目標にチャレンジし、達成に向けた自律的な業務管理が出来る方 ・ロジカルシンキング、課題バラシ、バックキャスト的な考え方が出来る方 ・ポジティブで発想力が豊かな方 |
| 勤務地 |
神奈川県座間市広野台
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| 年収 |
■予定年収 430～987万円 ※（月給×12ヶ月）＋賞与（過去支給実績平均：4.65ヶ月））にて試算 ＜アシスタントマネージャーの場合＞ 737万～987万円 ※賞与（過去支給実績平均：4.65ヶ月）にて試算 |
| 勤務時間 |
8:30～17:30(休憩時間60分） ※フレックス勤務：有（コアタイムなし、フレキシブルタイム7:00～22:00） |
| 休日・休暇 |
労使で協定したカレンダーに基づき、完全週休2日制かつ土日休（年間休日121日） ※有給休暇：17～20日／年（有給休暇は入社日当日より規定日数を付与） |
| 福利厚生 |
・通勤手当：あり（会社規定に基づき支給） ・住居手当：あり（会社規定に基づき条件該当者に支給） ・寮、社宅：なし 引越し手当：あり（会社規定に基づき対象者に支給） 家賃補助支給条件に該当される方のみ、提携業者金額を全額支給（一部会社負担対象外の家財有り） ・家族手当：なし ※ただし、子育て祝い金あり ・退職金制度あり（確定拠出年金） ・診療所、食堂 ■喫煙環境 屋内全面禁煙、敷地内に喫煙可能場所あり（座間・相模原） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考 ー 一次面接 ー 最終面接 |
この求人情報は、「株式会社コンフィデンス・インターワークス」が取り扱っています
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