歩留まり改善業務（グレーズ基板） 株式会社ＭＡＲＵＷＡ
| 企業名 | 株式会社ＭＡＲＵＷＡ |
|---|---|
| 年収 | 350万円 〜 800万円 |
| 勤務地 |
岐阜県
土岐市鶴里町柿野広畑2322-3 土岐工場 |
| 職種 | 歩留まり改善業務（グレーズ基板） |
| 業種 | 半導体・電子・電気機器業界の生産・製造・プロセス技術（電子部品） |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【パソナ限定求人】東証プライム市場上場:世界トップシェア製品を複数持つ材料・製品メーカーです.近年は積極的なM&Ａにより照明機器事業をスタートしモノづくりの川上（材料）～川下（製品）まで関われる事業体制を構築.誰もが知る大手企業との安定的な取り引きも実現しています. |
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正社員
平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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募集要項
| 仕事内容 |
「歩留まり改善業務（グレーズ基板）」のポジションの求人です 職務内容 グレーズ基板の歩留まり改善、製造プロセス改善 ・歩留まりの改善：不良発生要因の特定と対策立案・実行 ・製造プロセスの最適化：生産効率向上・安定化のための改善活動 ・異常品の解析：発生した不良の原因究明と再発防止策の立案 ・スクリーン印刷技術の向上：印刷条件の最適化、新技術の導入 ・異物対策：異物混入防止のための工程管理と対策強化 ・ペーストプロセスの改善：ペーストの特性改良 【担当製品】 セラミック（アルミナ）グレーズ基板製品 【この仕事の面白さ・魅力】 アルミナ基板の表面にアルカリ、鉛フリー非晶質ガラスのグレーズを施しており表面平滑性と耐久性に優れたグレーズ加工基板です。歩留まり改善や製造プロセスの最適化を通じて、製品品質の向上に直接貢献できます。自らの改善施策が生産効率向上やコスト削減に結びつくやりがいがあります。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■歩留まり向上業務のご経験（特に異物対策） 【歓迎要件】 ■ペーストプロセスに詳しい方 ■グレーズ基板の製造技術のご経験） |
給与・待遇
| 給与 |
年収 387 ～ 770 万円 【賞与：年2回（6月・12月／過去実績5～8ヶ月）】 ＊通常の時間外手当支給（ただし残業は原則なし） ＊管理監督職該当の方は、時間外手当支給なし なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 歩留まり改善業務（グレーズ基板） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:15～17:15 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 週休二日（土日）土・日・祝日（会社カレンダーあり）、夏季、年末年始、有給休暇（入社後半年後10日付与。最大20日。※7ヶ月目～））、特別休暇（結婚、出産、喪服、転勤）、子の看病休暇、介護休暇、GW |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| おすすめポイント | 【パソナ限定求人】東証プライム市場上場:世界トップシェア製品を複数持つ材料・製品メーカーです.近年は積極的なM&Ａにより照明機器事業をスタートしモノづくりの川上（材料）～川下（製品 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ＭＡＲＵＷＡ |
|---|---|
| 設立 | 1973年 |
| 従業員数 | 58 |
| 資本金 | 8,646百万円 |
| 事業内容 |
【エレクトロニクス用・産業機器用セラミック及び電子部品の開発・製造・販売】 創業より培ってきた材料技術により優れた特性の材料を開発。それらの材料技術に回路設計、実験評価、実装、シミュレーションなどの要素技術を掛け合わせることで独自の製品を世に発信。モノづくりの川上から川下まで複数の領域での事業展開を可能にしています。セラミック材料技術をコアに多岐に渡る4事業を展開（セラミック、電子部品／デバイス、石英ガラス、LED照明）。 【売上高推移（連結）】 ■2022年3月：約543億円 ■2021年3月：約414億円 ■2020年3月：約412億円 ■2019年3月：約412億円 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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