《第二新卒歓迎》車両開発プロセスの変革を支えるCAE/AIエンジニア 社名非公開
| 職種 | 《第二新卒歓迎》車両開発プロセスの変革を支えるCAE/AIエンジニア |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【概要】 同社では、モビリティカンパニーへの変革とマルチパスウェイ戦略を進めており、新領域へのリソーセスやフルラインナップの開発ができる余力を生み出すため、よりリーンな車両開発プロセスの構築が急務となっています。そのためには、デジタル技術の活用拡大が不可欠であり、車両開発プロセスの変革を実現する新しいデジタル技術の開発と実践適用を推進していただけるエンジニアを募集しています。 【詳細】 具体的なデジタル技術の例は以下のとおりです。いずれかを担当していただきます。 ・CAE技術開発（適用範囲拡大、精度向上、等） ・設計、評価の自働化、効率化 ・AIを用いた性能予測、形状生成、等 ・CAE、AIを用いた新しい車両開発プロセスの提案、実践 【職場イメージ・職場ミッション】 ＜職場イメージ＞ ・実験、設計分野の出身者が多く、CAE、AI、プログラミング等のデジタル系に強い人材が多い職場です。 ・若手からベテランまで教え教えられながらスキルを磨ける風土があります。 ・近年は積極的にAIを業務に取り入れるなど、新しい事にどんどんチャレンジできる雰囲気の職場で、社内のDX推進を牽引しています。 ・デジタル中心の業務のためリモートワークがしやすく、時間やロケーションなど比較的自由度の高い働き方ができる職場です（オフィスはフリーロケーション）。 ＜ミッション＞ ・デジタル技術を駆使して自働化/効率化システムを生み出し、車両開発プロセスを革新する自働設計の実現を目指しています。 【やりがい・PR】 ＜やりがい＞ ・デジタル活用により既存の開発プロセスを圧倒的に改善する事ができ、多くのユーザーから直接感謝の言葉をもらえて貢献を実感する事ができる。 ・世の中の最新技術に常に触れて、自業務でトライすることができる。 ＜PR＞ ・CAE技術やAI活用は業界でトップレベルであり、社外発表も多数実施しています。 【採用の背景】 モビリティカンパニーへの変革、マルチパスウェイ戦略を進める中で、新領域へのリソーセスやフルラインナップの開発ができる余力を生み出すため、よりリーンな車両開発プロセスの構築が急務なため |
| 求める経験 | 《必須要件》 ※下記のいずれかを有している方 ■CAEに関する知識、経験 ■プログラミングに関する知識、経験 〈歓迎要件〉 ※下記のいずれかを有している方 ・AIに関する知識、経験 ・データサイエンスに関する知識、経験 ・自働化に関する知識、経験 ・構造設計の知識、経験 ・材料力学に関する知識 |
| 勤務地 |
愛知県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 |
年収 460 ～ 900 万円 ※給与は経験・能力を考慮の上決定します なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 08:30～17:30 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ※トヨタカレンダーに準ずる |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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