ビル施設（中央監視、配電盤、発電機等の施工監理） 社名非公開
| 職種 | ビル施設（中央監視、配電盤、発電機等の施工監理） |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【職務概要】 国内オフィスビル内で稼働している設備機器の更新工事における工程管理、安全管理、品質管理をご担当していただきます。 【職務詳細】 元請、下請問わず案件単位で主任技術者兼、現場代理人として 現場に出向き施工監理を実施してもらいます。 現場規模により常駐する場合もあります。 設備機器の詳細については、メーカ及び社内エンジニアリングの 協力を得ることが出来ます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝主な取扱い商材＝＝＝＝＝＝＝＝ ・東芝インフラシステムズ製 └受変電設備、発電機、無停電電源装置、中央監視装置他 ・東芝三菱電機産業システム(株)（略称：ＴＭＥＩＣ）製 └受変電設備、中央監視装置他 ・川崎重工業製 └ガスタービン発電機 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める経験 | 【必須】 ・四年制大学以上を卒業された方 ・普通自動車免許 ・何かしらの現場監理経験のある方 【尚可】 ・1級もしくは2級電気通信工事施工管理技士 ・第一種電気工事士 |
| 勤務地 |
東京都
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
|
| 年収 |
年収:700万～1000万程度 月給制：月額437500円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（所定労働時間8時間） |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝日休み）※年3回社内イベントで土曜出社あり／年末年始休暇／慶弔休暇／特別休暇／GW休暇／夏期休暇／お盆休暇／育児短時間措置／産前産後休暇／赴任休暇／結婚休暇／永年勤続休暇（15年・30年）／育児介護休暇／有給休暇：10～40日 |
| 募集背景 | 事業拡大による人員補充 |
| 福利厚生 |
食事手当（500円／1日）／営業手当／残業手当／人間ドック受診（40歳以上／年1回）／財形貯蓄制度／再雇用制度：65歳まで／資格取得奨励金制度／年3回社内イベントあり（土曜日に開催） 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 選考プロセス | 書類選考（適性検査）⇒1次面接⇒最終面接⇒内定 |
この求人情報は、「株式会社ワークポート」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。