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メーカー に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 長野県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 750 万円 昇給:年1回（4月）、賞与年2回（6月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社はグローバルマーケットシェアNo.1の製品を多く保有しており、多角的事業展開で成長している総合精密部品メーカーです。 今回は、ボールベアリング、小型モーターなどのマザー工場である軽井沢工場にて品質管理・品質保証業務をお任せします。 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■いずれかに関する知識・経験 ISO9001／IATF16949／VDA6.3／ISO13485 【歓迎要件】 ■自動車・医療業界品質管理・品質保証経験5年以上。 ■中間管理職もしくは海外工場駐在経験あれば望ま... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 750 ～ 1000 万円 昇給:年1回（4月）、賞与年2回（6月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【募集背景】 車載ビジネス拡大に伴い、ミネベアミツミが製造する車載関連製品の品質保証・品質管理の強化を図るための募集になります。 【業務内容】 具体的には、具体的には以下の業務をご担当頂きます。 ■開発段階/初期流動段階でのPh... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■自動車メーカーあるいはTr1、Tr2サプライヤー下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・開発（設計or評価）・生産技術開発領域に在籍し、製品の立上げに携わったご経験 ・開発・生産技術面から開発品質や市場品質課題に携わり... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 静岡県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 420 ～ 700 万円 昇給:年1回（4月）、賞与年2回（6月、12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 同社はグローバルマーケットシェアNo.1の製品を多く保有しており、多角的事業展開で成長している総合精密部品メーカーです。 今回は、電子機器部品部門のマザー工場である浜松工場にて車載向け製品の品質管理業務をお任せします。 【業務内容】... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■自動車製品・部品メーカーでの従事経験 ■品質保証／品質管理業務の従事経験 【歓迎要件】 ■自動車品質マネジメントシステムの知識 ■リーダー経験 ■語学スキル（英語、中国語）・・・調べながら読み書きが出来る方も... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 栃木県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 900 万円 ＜月額＞ 375,000円～562,500円（固定手当含） 管理監督者のため、残業代の支給無し。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【期待する役割】 品質管理専任者が不在であり、各製品担当ごとに品質管理業務も兼務している状況の為、社内での規定標準化の為に規定の構築やプロセスの改善業務をお任せ致します。 当社製品はすべてドイツで生産しており、輸入したものを栃木の工場に... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・製造業でのご経験 ・品質管理または製造業での業務改善の経験3年以上 ・英語読み書き、スピーキング可能な方。 ＊ドイツ本社とのメールやり取りやドイツ担当者とミーティングでの使用（週１程度） ■歓迎条件： ・工学... |
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正社員
完全週休二日制転勤無し平均残業月30時間以内年間休日120日以上
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| 勤務地 | 京都府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 700 ～ 900 万円 ボーナス/インセンティブ→4月に前年の会社業績に応じて基礎年俸の10-20％ なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【主な責務】 ・クレーム、調査、是正処置の実施に対応し、適切なリードタイムと品質レベルを確保するため、顧客に対する8D報告のリーダー ・顧客からのクレームに起因する8D手法の適切な実行に関して、部門横断的なチームのリーダー ・工場QR... |
| 求める経験 | 【必須要件】※応募時に英文レジュメの提出必須 ■同様の職務における実証可能な経験（自動車業界での経験があれば尚可） ■エンジニアリングの学士号（機械工学が望ましい） ■流暢な英語と日本語 ■根本原因の問題解決/ 8D方法論/ 一般的... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 900 ～ 1000 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■品質保証業務のマネジメント （役割：法令・業界基準、顧客要望に合致した信頼される製品提供のための仕組み構築・改善、運用管理） ■QMS維持・改善活動の推進 ■部署メンバーの労務管理・能力開発 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■品質保証や品質管理の業務経験または、印刷や印刷インキ事業の技術者としての業務経験を有する方 ■管理職としてのマネジメント経験を有する方 ■危険物取扱者（甲種または乙種）の資格を有する方 ■自動車運転免許を有する方 ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 宮城県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 世界15カ国に34のグループ会社を抱えるスミダコーポレーションおよび、 事業会社であるスミダ電機等に関する下記の品質管理業務をお任せいたします。 【組織ミッション】 グローバル展開している同社製造拠点にて横ぐしを指す形で品質向上を... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■TOEIC700点以上で英語による客先との折衝が出来る方 ■品質管理業務経験（3年以上） |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上
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| 勤務地 | 千葉県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 820 ～ 1300 万円 賞与：年2回（6月・12月） 【その他】定年65歳 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ■仕事内容 グローバル電子部品メーカーである当社にて、ご入社後は、サプライヤーの品質管理とCSR管理を含めたサプライヤーマネジメント業務をお任せします。品質・CSR管理強化のための責任者クラスの募集となります。 【具体的には】 ・サプ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■CSR（社会的責任）に関する経験：RBA（責任ある企業同盟）の内容を理解し、VAPによるサプライヤー監査・是正処置指導といった業務遂行の経験がある方 ■品質保証に関する知識・経験：マネジメントシステムのISO9001、I... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 富山県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 750 万円 ※賃金の計算期間：毎月1日～月末日 ※賃金の支払い日：毎月25日 ※予定年収は目安の為、選考を通じて上下する可能性がございます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞ レゾナック・セラミックスには富山工場、塩尻工場、横浜工場と3つの製造拠点があります。SCM部は、2023年に これら３工場のSCM機能を融合させ新たに発足した組織です。従来三工場のSCM部門が工場... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・製造業のSCM部門にて生産計画業務、または製造部門にて生産計画に準じる実務経験をお持ちの方 ・チームリーダー経験をお持ちの方（2～3人の小規模のリーダーでも可） 【歓迎要件】 ・製造業での購買業務、調達業務、受注... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 特にスマートインフラ製品（測量精密機器）に係わる品質データの集計と分析、データからの苦情予測と再発監視 【具体的には】 1）苦情情報の集計・調査・分析 2）分析結果による苦情予測・未然防止の提案 3）不具合の再発監視と異常時のア... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■Ruby・R・Python・SQLなどの言語の使用経験がある ■Power BI/TableauなどのBIツールの使用経験がある ■Salesforceの使用経験がある（管理者経験がある方は大歓迎） ■QC検定3級、... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事フレックス勤務
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