石油精製会社の労働安全活動担当者 昭和四日市石油株式会社
| 職種 | 石油精製会社の労働安全活動担当者 |
|---|---|
| 社名 | 昭和四日市石油株式会社 |
| 業務内容 |
【ミッション】 入社後、OJTを通して実務、同社製品などご理解頂き、徐々に業務・組織に馴染んでいただき、将来的には、部門の中核メンバー、マネジメントなども含めさらなるご活躍を期待します。 【仕事内容】 定修工事や日常保全工事における非定常作業の工事安全を、保安管理部門として管理・監督する業務です。非定常工事に関する安全措置の実施状況、作業リスクアセスメントと対策の実施状況、および作業者間の連絡調整が確実に行われ、計画通りに安全対策が実施されていることを監査し、必要な是正をしていただく業務です。 ■具体的には： ・安全措置要領の内容確認と実施者への指導 ・作業リスクアセスメントの内容確認と実施者への指導 ・連絡調整会議の内容確認と実施者への指導 ・監査結果の報告と予防・是正措置の提案 ・非定常作業管理に関わる仕組みの改善検討 【職場環境】 分からないことがあれば気軽に質問できる、フラットな組織です。 |
| 求める経験 | ＜必須＞ ・石油化学プラントでの実務経験（設計、運転、保全のいずれか） ・高圧ガス、危険物、公害防止などの関連法令の知識 ・労働安全衛生法における作業安全の知識 |
| 勤務地 |
三重県四日市市塩浜町1
|
| 年収 |
＜月給制＞ 月給：22万円～42万円 予定年収：420万円～720万円 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（フルフレックス） 勤務時間／8：30～17：00（標準労働時間帯） 実働時間／7.5時間（標準労働時間） 休憩時間／60分 残業時間／有 月平均26時間 |
| 休日・休暇 |
＜年間125日＞ ・完全週休2日制（土日祝） ・GW休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 |
| 募集背景 |
年齢構成比の修復の為 社内の年齢構成の是正や働き方改革（残業時間の更なる削減）のため今期より本格的に中途採用活動を再開いたします。 今後、出光興産グループが進めているカーボンニュートラルに向けた新エネルギーへの取り組みについても対応していくべく、新しい仲間を募集します。 |
| 福利厚生 |
・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・各種手当有（残業、家族、住宅） ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・退職金制度 ・単身寮有（35歳まで） ・車通勤可（駐車場完備） ・各種研修、教育制度 ・生活設計支援 ・産前産後休業 ・育児、介護休業 ・短時間勤務制度 ・各種団体保険 ・社員食堂 ・テニスコート、体育館 ・有給休暇 ・試用期間有 3ヶ月※条件変更なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
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