新規事業開発【リーダー～マネージャー候補】 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
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| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 職種 | 新規事業開発【リーダー～マネージャー候補】 |
| 業種 | インターネット関連業界のプロダクトマネジャー（パッケージソフト・ミドルウェア） |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上
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募集要項
| 仕事内容 |
【業務内容】 戦略企画部内にある「新規事業開発チーム」のコアメンバーとして、公営競技市場/オッズ・パークサービスの拡大に向けた新規事業開発をお任せ致します。市場調査～事業企画、提携先（WEBサービス会社、コンテンツホルダー、メディアサイトなど）とのアライアンス（企業間提携）実施等を行っていただきます。 【具体的には】 ■市場調査～新規事業企画、コンテンツ開発 ■提携先（WEBサービス会社/コンテンツホルダー/メディアサイトなど）の調査～開拓～折衝 ■経営への提案、それに伴う資料作成（効果分析含む） ■サービスリリースまでのプロジェクトマネジメント ■社内関連部門および外部ベンダーとの折衝・調整 【組織構成】 戦略企画部：部長1名 マネージャー2名 社員7名 ※「戦略企画推進」「経営管理」「新規事業開発」「事務管理」チームに分かれており、本求人は新規事業開発チーム所属です。 新規事業開発チームは現状マネージャー1名の体制になっております。経営目線レベルでの新規事業開発を企画からサービスインまでリードしていただくことを期待するポジションとなるため、ご自身の推進力を存分に発揮できる環境を整えています。 |
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| 求める人材 | 【必須要件】 ■システム開発案件における要件定義経験もしくはPL/PM経験 ※SI、コンサル、事業会社等立ち位置は問いません。 【歓迎要件】 ■Webサービスの新規事業開発経験 ■アライアンス（企業間提携）推進経験 ■企業内起業経験 ■スタートアップ支援経験 |
給与・待遇
| 給与 |
年収 500 ～ 900 万円 同社規定による（年齢・経験・前職給与等を考慮） ※残業手当を想定した金額です（平均残業時間34時間（2022年度）） ■賞与年2回、昇給年1回 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 新規事業開発【リーダー～マネージャー候補】 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～17:45 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝日、年末年始休暇（6日間）、慶弔休暇、有給休暇（最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り）、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等 |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 資本金 | 575百万円 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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