パートナーセールス(大阪勤務) 社名非公開
| 職種 | パートナーセールス(大阪勤務) |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【ミッション】 パートナー企業様の顧客からのニーズをパートナーアライアンスと連携し具現化すること。 具現化したニーズを固め、紹介先企業への契約締結まで進め、課題解決を図ること。 【業務内容】 ◆パートナーアライアンスが獲得してきたリードを成約に結びつけるために下記内容をお任せします。 ・企業の人事・労務課題の深掘り、本質課題の特定、弊社プロダクトおよびパートナー企業様のリソースを活用した、解決策の提案の構築 ・上記提案を顧客企業内で採択・合意を取り付けるためのキーパーソン含めたステークホルダーの巻き込みをパートナー企業様と連携をしながら実行 ※ご担当のエリアを受け持っていただき、上記パートナー企業様のキーパーソンと連携いただきます。 |
| 求める経験 | ▼必須 法人営業の実務経験3年以上(無形・有形を問わず) 地方出張が可能な方 オフライン(訪問)中心に商談を進めてきた経験 ▼歓迎 IT業界での代理店営業またはフィールドセールスの経験 顧客に対して課題解決型提案営業の経験 HR系サービスの営業経験 |
| 勤務地 |
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
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| 年収 | 想定年収 600万-1,050万円 ＊応相談 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（コアタイムなし） ※フレキシブルタイム 5:00～22:00（標準時間帯 10:00～19:00） |
| 休日・休暇 |
【休日・休暇】 ・完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始 ・年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） ・有給休暇：入社日に15日付与 ・出産時の特別休暇（男女とも法定休業と別に2週間） |
| 福利厚生 |
・昇給・成果給（インセンティブ）年2回 ・通勤手当（1ヶ月3万円を上限とし、オフィス出社日数分を支給） ・リモートワーク環境を整える手当（入社時に25,000円） ・アポとアポの間のカフェ代 ・引越手当（オフィス近くに引っ越すと10万円支給） ・一時貸付金（育児休業給付金が支給されるまで） ・育児環境を整える補助（10万円支給） ・フリーアルコール（毎日18:00～） ・部活制度（1人1500円補助/回） ・インフルエンザ/麻疹の予防接種費用の負担（家族もOK） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 選考フローは下記を予定しております。 状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。 書類選考ー面接2～3回ーリファレンスチェックーオファー面談 ＊back checkを使用しております 現職もしくは前職の業務で関わりがあった方から、候補者様に関する情報をアンケート形式でいただきます back checkはオンライン上で完結し、SmartHRから対象者の方に直接連絡することはございませんのでご安心ください |
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