【NEWh】プロジェクトマネージャー 社名非公開
職種 | 【NEWh】プロジェクトマネージャー |
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社名 | 社名非公開 |
業務内容 |
<業務概要> プロジェクトマネージャーは、プロジェクトの旗振り役です。 クライアントメンバー、サービスデザイナーやビジネスデザイナー、 社外パートナーなど「異能」のプロフェッショナルを一つのチームにまとめ上げ、 共創による事業アイデアの創出、実現、そしてグロースまでを目指します。 具体的には、プロジェクトゴールの定義、実行プロセスの設計、 チーム組成、共創のためのコミュニケーション設計、QCDを管理しながらプロジェクトを推進していきます。 また、複雑かつ不確実性が高い新規事業開発において、決裁者やPOの意思決定サポートまで行うのが特徴です。 <期待する成果> ・プロジェクト要件整理を行い、サービスデザイナー、ビジネスデザイナーとともに実行するプロセスを定義し、 全体をスムーズに進行する ・社内外の異能プロフェッショナルをまとめ上げるチームビルディングと共創環境の構築 ・全体QCDマネジメント、潜在リスクの把握と適切な対策の実行 ・決裁者やPOの意思決定サポート 等 <顧客イメージ> 新規事業立ち上げ部署・経営企画部・事業企画部・社長室・事業部など (大手企業が中心です) <仕事の魅力> ・日本を代表する大手クライアント企業の案件に携わることができる。 ・多種多様なプロダクト開発に携わることができる。 ・サービス、プロダクトの戦略立案から立ち上げ、グロースまで関わることができる。 ・海外のデザイナー・エンジニアとも協力してプロダクト開発の経験ができる。 ・チームでプロジェクトにアサインされるため、学びも多く孤独にならない。 ・リモートワーク、スーパーフレックスで自分のスタイルに合わせた働き方ができる |
求める経験 | 【必須】 ・プロジェクト要件定義 決裁者やPOへのヒアリングをもとに、プロジェクト要件(目的・ゴール・期間・予算・制約条件)を言語化、整理することができる。 ・プロセス設計 プロジェクト要件をもとに、チーム内で連携し全体ロードマップや実行プロセスを設計することができる。 ・QCDマネジメント プロジェクトを俯瞰で見ながらQCDを管理し、潜在リスクを把握し、適切な防止策・解決策を実行することができる。常にプロジェクトゴール達成から物事を考え、適切な意思決定ができる。定期的にプロジェクトゴールに立ち返り、決定事項にとらわれすぎず、臨機応変にプロセスやプロジェクト要件を変更することができる。 ・共創環境構築 プロジェクトゴールに向かって各メンバーが能力発揮するために、メンバーのWILLや特性を理解し、心理的安全性を担保しながらプロジェクトを推進することができる。 【歓迎】 ・事業創出までの各種仮説設計、検証計画実行をリードできる推進力 ・サービスデザイン手法、ビジネスデザイン手法に精通し、 メンバーと共に適切にプロジェクト支援できる ・POとともにプロダクトバックログを適切に作成、開発体制を構築し、 開発チームと連携して開発を行うことができる ・サービスに必要なパートナーとのアライアンス・折衝を行うことができる ・カスタマーサクセスの観点でオペレーション設計を行える |
勤務地 |
東京都千代田区大手町1丁目61 大手町ビル B1
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年収 |
年収600万円~1800万円 *ご経験、現年収に応じて決定予定 |
勤務時間 |
7:45~16:45 ■完全週休2日制(土・日・祝祭日) ■年末年始休暇(ベトナムにおいては旧正月休暇) ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日 120日以上 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日・祝祭日) ■年末年始休暇(ベトナムにおいては旧正月休暇) ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日 120日以上 |
福利厚生 |
■交通費支給 ■昇給(随時) ■賞与(年1回) ■各種保険完備 ■書籍購入制度 ■健康診断 ■服装自由 ■自宅作業可 ■日本酒飲み放題 ■フリードリンク ■フリー朝ごはん |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 書類選考 ー 面接2~3回+リファレンスチェック( 2 次面接通過後)ー 内定 |
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