技術研修エンジニア若手~28歳 社名非公開
職種 | 技術研修エンジニア若手~28歳 |
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社名 | 社名非公開 |
業務内容 |
◆業務内容 ・IT企業のアプリケーション開発エンジニア向け技術研修の企画・提案・設計・実施・評価 ・技術研修の教材の新規開発・バージョンアップ改訂のため、情報収集・技術検証・サンプルコードや教材の作成 ・技術研修環境(オンライン・オフライン)の設計・構築 [技術領域]言語(Java・JavaScript・PHP・Ruby・Python)、 フレームワーク(Spring・Vuejs・React・Angularなど)、 モバイル(Android・Swift/iOS・Flutter)、 コンテナ(Doker・Kubernetes)、 クラウドネイティブテクノロジ(Git、自動化)など ◆メイン講師へのステップ これまでの経験スキルに応じて、技術習得をしながら先輩講師の研修を聴講したり、サブ講師を担当するなど、 およそ1年の準備期間を経て、メイン講師として登壇もしくは技術研修の企画開発を行います。 |
求める経験 | ◆応募資格 《講師未経験の方も大歓迎》 ・Webやモバイルなどのシステム開発経験がある方 ・社内新人技術教育やプログラミングスクールなどで講師のご経験がある方 ・学歴不問#(lf)◆歓迎する経験・知識 ・Java/JavaScriptなどの開発言語/フレームワークを用いたWeb開発経験、 モバイル(Android・iOS/Swift)開発経験のある方 ・クラウドネイティブテクノロジー(Doker・Kubernetesを用いたコンテナ開発、AWSなどのクラウド環境、Gitなどの開発ツール)の経験知識のある方 ◆人物イメージ ・今までの開発経験の中で後輩や新人の指導、プログラミングスクールでの講師経験を活かし、大手企業向けの幅広い技術を活用した技術研修講師にチャレンジしたい方。 ・将来、顧客企業の技術習得ニーズに対し、技術研修の企画・提案をしたいとお考えの方。 ・特定の技術や開発環境に限定せず、大手企業のニーズが高い技術を習得・検証して、技術研修コンテンツを開発したいとお考えの方。 |
勤務地 |
港区港南1丁目2番70号 品川シーズンテラス24階
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年収 | 固定給制(月給制)/月給制,昇給年1回:4月(昇給率:平均3~4%)/定期賞与:年2回(業績により決算賞与有) |
勤務時間 | 9:00~17:30/7時間30分 |
休日・休暇 | ・年次有給休暇(入社日に付与されます。初年度10日)・いつでもMy休暇(年5日)・バースデー休暇(誕生月に1日)・リフレッシュ休暇・子育て支援休暇(1子当たり年5日)・介護休暇(1人当たり年5日)◆休業制度◆・育児休業(最長3年)・育児介護短時間勤務制度・介護休業#(lf)土曜日,日曜日,祝日 |
福利厚生 |
☆リフレッシュ休暇:勤続10年以上経過したら、以降5年毎に休暇とお休みを有意義に使ってもらうための費用を支給します。 資格取得支援制度、各種保養施設、社内研修制度、従業員持株会制度、受動喫煙防止対策:屋内禁煙、在宅勤務制度 ☆社員数73名ですが、長く勤める社員がほとんどです。ワークライフバランスと仕事のやりがい、を両立できる環境です。 |
雇用形態 | 正社員 |
選考プロセス | 書類選考→1次選考→最終面接→内定→オファー面談→入社 ※上記フローは変更となる場合がございます。 |
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