設計職(水処理プラント) 大手家電メーカー系列のプラントエンジニアリング会社
企業名 | 大手家電メーカー系列のプラントエンジニアリング会社 |
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年収 | 600万円 〜 900万円 |
勤務地 |
東京都港区浜松町1-18-16 住友浜松町ビル3階
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職種 | 設計職(水処理プラント) |
業種 | 建設・土木業界の建築設計 |
ポイント | 充実した待遇面、社会貢献度の高さ、レベルの高い仕事内容等から現在注目の求人です。 |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度資格取得支援制度
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募集要項
仕事内容 |
■業務内容 工場顧客(食品、飲料、製薬、電子部品、自動車等)を主とし、研究所、試験棟などの排水・純水・水リサイクル設備の設計業務をお任せいたします。 顧客の投資やお困りごとの解決へ向け、企画段階から参画し、営業社員と共にヒアリングの実施、計画設計~基本設計~実施設計までまで対応いただきます。 【具体的には】 ・企画:営業担当者に同行し、技術的なサポートを実施、必要時には各種分析や事前評価のテストを実施 (顧客へのヒアリング~設備計画提案のサポート) ・計画設計:顧客とのヒアリングを通じ、pptなどを用いてイメージの共有、概略予算の提示、提案書の作成等 ・基本設計:ISOに基づく、社内DR等を経て、お見積内容に応じた基本設計図書(見積図や仕様書等)、根拠となる計算書の作成等 ・実施設計:ISOに基づく、社内DR、設計検証等を経て、お客様との契約内容となる契約図書(契約図や契約仕様書)、根拠となる計算書の作成等 ・積算:機器や工事に係る設計原価の算出 (見積作成や発注に向けた最終価格交渉は別の部署となります) ■工事案件 新築:改修・更新=5:5 ■受注割合 元請:下請=8:2... |
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求める人材 | 【必須要件】下記双方を満たす方 ■下記1~6のいずれかのご経験をお持ちの方 1:水処理設備に関する設計 2:プラント設備に関する設計 3:空調・空調衛生設備に関する設計 4:水処理やプラント業界で施工管理 5:水処理やプラント業界でメンテナンス管理 6:化学・土木等の学科を修了された方 ■CADの使用経験をお持ちの方(フローシートとレイアウト程度のご経験で十分です。) 【歓迎要件】 ■下記のご資格をお持ちの方 ・公害防止管理者(水、大気) ・管工事施工管理技士 ・技術士・士補 ■下記のご経験をお持ちの方 ・排水処理設備、純水装置、水リサイクル設備に関する設計 |
給与・待遇
給与 |
600-860万円 ■表記の年収には、賞与年2回・時間外手当(30h相当/月)含んでおります。※時間外手当は実費支給されております。 ■出張時の手当などは、別途支給されます。 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 設計職(水処理プラント) |
待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 子女育英補助給付金等、長期現場勤務手当(単身者:1100円、既婚者:2200円/日)、帰省手当(社員が家族に会うために帰省する際の交通費と、家族が社員に会うための交通費を支給)、家族手当(子1人:8500円/月)、資格責任者手当、資格取得支援制度 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 08:30 - 17:15(コアタイム:00:00 - 00:00) |
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休日・休暇 | 年間123日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、ステップアップ休暇(勤続10年目に3日、20年目に5日、30年目に10日の特別休暇) |
その他
選考プロセス | 【筆記試験】なし 【面接回数】2回 【選考フロー】書類選考⇒1次面接(人事及び、所属部門長)45分⇒最終面接(役員面接)30分 |
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企業情報
企業名 | 大手家電メーカー系列のプラントエンジニアリング会社 |
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事業内容 |
【概要・特徴】 設立40年以上、日本を代表する大手電機メーカーグループの設備系総合エンジニアリング企業。 元請けとして、水処理施設や発電施設、工場、病院、畜産施設、公共インフラの企画からメンテナンスまで一貫して手がけています。 工場で使用する薬液の浄化や排気ガスによる大気汚染の防止など、環境保護に欠かせない設備を建設しています。 【強み】 設備のみ扱うサブコンではなく、施設全体を企画・施工できるゼネコンの機能も備えていることが強み。 安価かつ短工期で施設を施工してきた実績が認められ、大手企業の大型工場の建設依頼もあります。 公共インフラなどのメンテナンスを継続的に担当できることは、事業の安定性にもつながっています。 【職場環境】 若手の前線での活躍を歓迎する社風で、早いうちから各種設備の計画・設計・施工に携わることができます。 多彩な経験を積めることに加え、先輩からのフィードバックもあり、スキルアップを実感できる環境です。 |
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