製造納期管理・資産管理/在宅（1～2回/週） 古河電気工業株式会社
| 企業名 | 古河電気工業株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 550万円 〜 800万円 |
| 勤務地 |
神奈川県
平塚市東八幡5丁目1-9平塚事業所 |
| 職種 | 製造納期管理・資産管理/在宅（1～2回/週） |
| 業種 | ガラス・化学・石油業界の生産管理（工業プロダクト） |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】～プライム市場上場企業/創業130年/連結売上高約1兆円/世界トップクラスのシェアを誇る電気メーカー/フレックスあり/リモート勤務あり/残業20h程度/女性活躍推進マーク「えるぼし」取得/平均勤続19年と長期的に働ける環境～ |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
「製造納期管理・資産管理/在宅（1～2回/週）」のポジションの求人です 【ミッション】 光ファイバーケーブル、海底用電力ケーブル、自動車用のワイヤーハーネスなど様々な分野で国内外トップクラスのシェアを誇る同社において生産管理担当としてご活躍頂き、生産プロセスの効率化や最適化に貢献いただきます。 【具体的には】 ・安定供給実現のための組入業務、棚卸資産管理業務・・・内製品の長期～日々の生産計画管理/棚卸資産管理プロセス改善業務 ・DX推進業務・・・RPAツールを活用した生産性改善/間接業務効率化/業務運用整備への取組み 【組織構成】 電力事業部門 機器製造部 生産管理課 課長1名 GL２名 担当9名 【働き方】 レックスタイム ：有 コアタイム13:00～14:00 時間外労働 ：平均30時間/月 ※繁忙期 2月、8月 出張 ：1か月に１回程度。首都圏、関西都市部 テレワークの有無 ：有 テレワークの頻度 ：１～2回/週 【キャリアステップ】 生産管理やDX構築に関する専門知識を深め、エキスパートとして成長します。 課内グループリーダーを経験し、マネジメント業務を習得します。 【魅力】 組入れ業務では、他部門との連携が重要です。チームで協働しながら目標を達成する充実感や製造をコントロールしていく役割にやりがいを感じられます。 また、DX構築に携わることで、生産プロセスの効率化や最適化を実現できること、デジタルスキルやプロジェクト管理能力を磨くことができ、キャリアの幅が広がります。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 製造業界での生産管理の業務経験 |
給与・待遇
| 給与 |
年収 550 ～ 800 万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 製造納期管理・資産管理/在宅（1～2回/週） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:45～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 週休二日個人別指定休日（誕生日）、年次定例（有給）休暇（20-25日）慶弔休暇、積立休暇、育児休業、介護休業 |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| おすすめポイント | ～プライム市場上場企業/創業130年/連結売上高約1兆円/世界トップクラスのシェアを誇る電気メーカー/フレックスあり/リモート勤務あり/残業20h程度/女性活躍推進マーク「えるぼし |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 古河電気工業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1896年 |
| 従業員数 | 4267 |
| 資本金 | 69,395百万円 |
| 事業内容 |
【光情報通信インフラ、エネルギーインフラ、自動車部品、エレクトロニクス製品を中心とした製造業】 ■古河電工グループは、「世紀を超えて培ってきた素材力を核として、絶え間ない技術革新により、真に豊かで持続可能な社会の実現に貢献すること」を基本理念としております。 ■1884年の創業から今日まで、エネルギー、情報、熱を伝える、繋げる、蓄えることを事業の柱とし、「メタル」、「フォトニクス」、「ポリマー」の3つの素材力を核として、情報通信やエネルギーなどのインフラ分野や自動車部品分野、エレクトロニクス分野へ、多岐にわたる製品を世界中に展開しています。 |
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